题目详情
当前位置:首页 > 职业培训考试
题目详情:
发布时间:2024-07-07 18:44:52

[单选题]‡年总行对100元残损券夹好率考核指标调整为:
A.4%以下
B.3.5%以下
C.2.5%以下
D.2%以下

更多"[单选题]‡年总行对100元残损券夹好率考核指标调整为:"的相关试题:

[单选题]‡年总行对100元残损券夹好率考核指标调整为:
A.4%以下
B.3.5%以下
C.2.5%以下
D.2%以下
[单选题]‡年总行对100元完整券夹残率考核指标调整为:
A.2%以下
B.2.5%以下
C.3.5%以下
D.4%以下
[单选题]目前人民银行回笼完整券和残损券的标准中,每把完整券中夹杂"七成新"以下残损券的比例不得超过( )。
A.0.05
B.10
C.0.07
D.8%
[单选题]【判断】客户若对残损币的兑换比例不认可,,柜员应将接入的残损券如数退还客户()
A.A、正确
B.B、错误
[判断题]办理现金收付业务实行券别管理,实物券别与系统中券别明细必须保持一致,但是完整券和残损券不用分开。( )
A.正确
B.错误
[多选题]‡年,总行继续加大对分行现金清分质量的考核,同时对2021年现金清分质量(夹残率和夹好率)考核指标调整为:
A.100元完整券夹残率在2.5%以下
B.100元残损券夹好率在4%以下
C.50元完整券夹残率在3.5%以下
D.50元残损券夹好率在2%以下
[多选题]按照人民银行广州分行要求,各银行机构应对回笼人民币残损券进行分类,严格区分为( )。
A.可再清分残缺污损人民币
B.可再清分人民币
C.不可再清分残缺污损人民币
D.不可再清分人民币
[单选题]各项考核指标下达后,州市公司发现有不合理因素影响考核指标,这时应由 ( ) 部门提出考核指标还原建议。
A.人力资源处
B.指标责任
C.企业管理处
D.零售处
[判断题]加油站人员考核和油库人员考核,考核指标一致。 ( )
A.正确
B.错误
[判断题]商业银行绩效考核指标不包括社会责任指标。
A.正确
B.错误
[判断题]优化完善符合“三项制度”发展布局的考核评价体系,科学设置考核指标和考核方式,合理运用考核结果。
A.正确
B.错误
[多选题]电费回收考核指标用于衡量电费回收工作质量的好坏,通常用( )指标来考核。
A.欠费率
B.电费回收率
C.应收电费余额
D.在途资金控制额
[判断题]每月各项考核指标下达后,州市公司反映出现不合理因素影响考核的袁 由人力资源处进行指标还原。 ( )
A.正确
B.错误
[单选题]下列指标中,( )不属于对不良贷款的定量考核指标。
A.不良贷款现金清收完成率
B.不良贷款预测偏离度
C.不良贷款余额控制目标完成率
D.拨备计提准确率
[单选题]普惠金融类指标在内部绩效考核指标中权重占比()以上。
A.0.05
B.0.1
C.0.15
D.0.2

我来回答:

购买搜题卡查看答案
[会员特权] 开通VIP, 查看 全部题目答案
[会员特权] 享免全部广告特权
推荐91天
¥36.8
¥80元
31天
¥20.8
¥40元
365天
¥88.8
¥188元
请选择支付方式
  • 微信支付
  • 支付宝支付
点击支付即表示同意并接受了《购买须知》
立即支付 系统将自动为您注册账号
请使用微信扫码支付

订单号:

截图扫码使用小程序[完全免费查看答案]
请不要关闭本页面,支付完成后请点击【支付完成】按钮
恭喜您,购买搜题卡成功
重要提示:请拍照或截图保存账号密码!
我要搜题网官网:https://www.woyaosouti.com
我已记住账号密码