更多"[多选题]根据《上饶银行员工履职回避管理办法》,下列说法正确的是?( "的相关试题:
[单选题]根据《上饶银行派驻异地工作人员补贴管理办法》规定,下列说法正确的是:( )
A.派驻异地工作人员生活补贴指对我行所有派驻异地工作人员的补贴
B.派驻异地工作人员交通补贴指对我行派驻异地任职的副经理(7级)以上人员的补贴
C.交通补贴按每月往返工作地和家庭居住地不超过4次(单趟8次)实报交通费用(不含城区内打车费用)
D.派驻异地工作人员被任职单位继续外派,可重复享受生活补贴.租房补贴
[多选题]根据《上饶银行岗位轮换管理办法(修订版)》,下列说法正确的是:( )
A.岗位轮换形式为在两个以上机构(部门)相同岗位或不同岗位之间进行岗位轮换
B.中层干部及二级支行负责人轮岗前须实施离任审计
C.同一营业机构的二级支行负责人和委托会计(授权经理)可同时同向轮岗
D.根据实际工作需要可以不定期地安排应轮换岗位员工轮岗
[单选题]根据《上饶银行职工违规.违纪处分办法(试行)》,下列那种说法是错误的( )。
A.受到纪律处分的员工,在处分期内,不得晋升行政职务及工资的职级职档,取消评先资格
B.受到降级.撤职处分的,解除处分即恢复原职务.工资档次
C.受到降级.撤职处分的,扣发6-12个月绩效工资,其工资标准按新的职务和行员等级确定
D.受到通报批评的员工,从通报批评下达之日起6个月内,取消评先资格
[多选题]根据《上饶银行职工违规.违纪处分办法(试行)》,下列说法正确的是( )。
A.经常迟到.早退或长期消极怠工的,并屡教不改的,给予辞退处分
B.盗窃本行财物或本行员工私人财物的,且财物折价金额在1000元以上的,给予辞退处分
C.利用职务之便,为自己或亲友谋取不正当利益,数额达到5000元的,给予辞退处分
D.在工作时间进行赌博活动.在办公或营业场所进行赌博活动,给予辞退处分
[单选题]根据《上饶银行员工请销假管理办法(试行)》规定,下列说法正确的是:( )
A.员工请事假期间,按日扣发基本工资和绩效工资(含个人业绩绩效),扣完为止
B.员工病假期间,须在保证员工月平均工资(含各项绩效工资)不低于当地最低工资标准的80%的前提下,按日扣发工资
C.员工享受带薪休假后病.事假超过上述规定天数的,下一年度仍可再享受年休假待遇
D.员工患病或非因工负伤需要停止工作医疗的,如其实际工作年限10年以下的,则病假医疗期为3个月
[单选题]根据《上饶银行员工请销假管理办法(试行)》规定,下列说法错误的是:( )
A.员工当年度请事假后,年终不得享受全勤奖
B.员工申请病假,需提供县级(含)以上正规医院开具的休假证明.疾病证明
C.请假应至少提前1天申请,由本人填写《上饶银行员工请/休假审批表》,经批准后方可休假
D.职工依法享受的婚丧假.生育假等国家规定假期及因工伤停工留薪期间计入年休假假期
[多选题]根据《上饶银行领导干部报告个人有关事项管理规定》,下列哪些说法是正确的?( )
A.要查阅领导干部个人有关事项报告档案的,实行双人查阅,并填写《上饶银行领导干部个人有关事项报告表查阅登记表》
B.外部单位因工作需要查询我行干部档案时,需凭单位介绍信,并经我行有权审批人批准,方可查阅
C.受理机构应每年对领导干部报告个人有关事项的情况进行汇总综合,并向同一级党组织和上级纪检(监察)机构进行报告
D.报告情况和查核结果将作为衡量领导干部是否忠诚老实.清正廉洁的重要参考,运用到选拔任用.管理监督等干部工作中
[多选题]根据《上饶银行中层干部因私出国(境)管理规定》,下列哪些说法是正确的?( )
A.受理机构要严格落实“不批不办”要求,对于中层干部因私申请出国(境)的,须严格履行审批手续
B.中层干部应在回国(境)后的15天内将本人因私出国(境)证件交回相应的受理机构保管,严禁存放在个人手中
C.对于新提拔为中层干部的,应在30天内到当地公安局出入境管理部门做好登记备案工作,并督促其上交个人持有的因私出国(境)证件
D.对于离职(退休)的中层干部,只有在其离职(退休)满90日后,受理机构才能办理退还因私出国(境)证件手续,并撤销备案信息
[多选题]根据《上饶银行客户经理管理办法》规定,下列关于客户经理准入条件说法正确的是:( )
A.初级客户经理须具有大专(含)以上学历,年龄在35周岁以下
B.中级客户经理必须获得银行从业人员资格
C.中级客户经理只须在任职期间通过银行从业人员资格考试即可
D.本行内42岁以上员工申请转岗的不受学历.从业资格的限制
[多选题]根据《上饶银行职工违规.违纪处分办法(试行)》,下列哪些说法是正确的( )。
A.对于过失违规.违纪行为,情节轻微.没有造成经济损失或其他不良后果的,可以单独适用经济处罚。但对于应当给予纪律处分的,不得以经济处罚替代
B.因违规.违纪行为导致发生事故.经济纠纷.案件等后果,给本行造成经济损失的,应根据责任的大小,承担相应的赔偿责任
C.已与本行解除劳动关系的人员,经查实在本行工作期间有违规.违纪行为,造成我行损失的,我行将继续追究其法律责任
D.员工纪律处分解除后,职务晋升.工资晋级和评先奖励仍受原处分的影响
[多选题]根据《上饶银行客户经理管理办法》规定,下列关于客户经理的退出说法正确的是:( )
A.客户经理在试用辅导期内,如业务素质和工作表现未通过考核的,予以退出或辞退处理
B.引进的有从业经验的客户经理,如考核未达到最低标准,予以辞退处理
C.高校招聘的见习客户经理,如业绩未能完成最低标准的50%的,予以退出或辞退;
D.若客户经理达不到初级客户经理业绩标准的,责令其退出或待岗再培训,待岗再培训的给予为期3个月的培训考察期
[多选题]根据《上饶银行客户经理管理办法》规定,下列关于客户经理定级(档)说法正确的是:( )
A.客户经理一年一次定级(档),由个人根据准入条件自行申请
B.引进的客户经理在试用辅导期满后进行定级(档)时,须根据试用辅导期的实际业绩进行定级
C.客户经理的定级(档),要由客户经理所在分支行根据客户经理的业务素质.工作业绩和工作表现等方面进行综合评定。
D.客户经理是以其年度营销存款业绩和上一年度考核分数核定级别和档次
[单选题]根据《上饶银行职工违规.违纪处分办法(试行)》,关于处理程序,下列那种说法是正确的( )。
A.各分支行发现员工有违规.违纪行为或过失违规.违纪的行为,可以依据本办法给予相应处罚
B.受到纪律处分的员工,对处分决定不服的,可以申请复议,复议期间停止原处分决定的执行
C.对员工违规.违纪行为进行调查,应当由2名以上工作人员进行
D.已经被立案调查.不宜继续履行职责的管理人员,由任免机构决定暂停其履行职务
[多选题]根据《上饶银行职工违规.违纪处分办法(试行)》,对违规.违纪责任人员的经济处罚说法正确的是( )。
A.受到警告处分的,扣发1个月绩效工资
B.受到记过处分的,扣发3个月绩效工资
C.受到记大过处分的,扣发6个月绩效工资
D.受到降级.撤职处分的,扣发6-12个月绩效工资
[单选题]员工应当遵守法律法规以及上饶银行有关兼职的规定。说法错误是( )
A.不得擅自在其他经济实体中兼职
B.经批准兼职的,不得违反规定领取兼职工资或其他报酬
C.不得参与与我行有关联业务的有偿中介或代理活动
D.只要不领取报酬,可在任何单位兼职
[判断题]根据《上饶银行统计管理制度》,总行统计研究部根据实际工作需要,设置专职统计岗位,配备专职统计人员,各岗位必须实行AB角工作制。而对于分支行统计岗位,则无需要求AB角工作制
A.正确
B.错误
[单选题]根据《上饶银行员工揭发.检举违法违纪违规行为的管理办法》,对检举人的奖励标准是:根据避免和挽回经济损失的数额或信用损害的程度给予( )元的奖金,并给予通报表扬。
A.1000—5000
B.1000—10000
C.1000—15000
D.1000—20000
[多选题]根据《上饶银行客户经理管理办法》规定,客户经理工作制度包括:( )
A.日志制度。客户经理须根据工作情况每日填写《客户经理工作日志》
B.访客制度。客户经理应定期探访客户,与客户的主要成员接触并深入访谈,实地考察或查阅相关重要事项,逐次填写《访客报告表》或《贷后检查报告》
C.报告制度。客户经理应及时将探访客户中发现的新情况.营销的重点客户情况和应对措施书面向本行主管部门汇报。
D.档案管理制度。客户经理应对分管客户建立完备的档案,及时更新补充档案资料,健全客户动态信息资料。
E.保密制度。客户经理对本行客户信息严守秘密,对本行经营管理信息严格保密。
