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[判断题]用人单位未按照规定安排职业病病人、疑似职业病病人进行诊治的,给予警告,责令限期改正,逾期不改正的,处5万元以上20万元以下的罚款;情节严重的,责令停止产生职业病危害的作业,或者提请有关人民政府按照国务院规定的权限责令关闭。
A.正确
B.错误
[判断题]用人单位应当及时安排对疑似职业病病人进行诊断；在疑似职业病病人诊断或者医学观察期间，可以解除或者终止于其订立的劳动合同。
A.正确
B.错误
[单选题]用人单位应当及时安排对疑似职业病人进行诊断,在疑似职业病病人诊断或医学观察期间,不得解除或者终止与其订立的劳动合同,在诊断和医学观察期间的费用由()承担。
A.个人
B.主管部门
C.用人单位
[单选题]用人单位应当( )安排对疑似职业病病人进行诊断。
A.适时
B.随机
C.不得
D.及时
[判断题]用人单位不应当及时安排对疑似职业病病人进行诊断。（ ）
A.正确
B.错误
[多选题]《职业病防治法》规定，疑似职业病病人在（ ）期间的费用，由用人单位承担。
A.病休
B.诊断
C.医学观察
D.治疗
E.康复
[多选题]用人单位应当按照国家有关规定，安排职业病病人进行（ ）。
A.治疗
B.康复
C.定期检查
D.不定期检查
E.疗养
[判断题]用人单位应当按照国家有关规定，安排职业病病人进行旅游和不定期检查。
A.正确
B.错误
[判断题]用人单位应当按照国家有关规定,安排职业病病人进行治疗、康复和定期检查。( )
A.正确
B.错误
[判断题]用人单位应当及时安排疑似职业病病人诊断或者医学观察期间，可以解除或者终止与其订立的劳动合同。
A.正确
B.错误
[单选题]存在职业病危害项目的用人单位，未按规定及时、如实向安监局申报职业病危害项目的，除责令限期改正，给予警告，可以并处()罚款。
A.1万以上2万以下
B.2万以上5万以下
C. 5万以上10万以下
[判断题]用人单位应当保障职业病病人依法享受国家规定的职业病待遇
A.正确
B.错误
