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[单选题]《中华人民共和国安全生产法》规定生产经营单位与从业人员订立的劳动合同应当载明有关保障从业人员0.防止职业危害以及为从业人员办理工伤保险事项
A.福利待遇
B.劳动安全
C.教育和培训
[判断题] 生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项,以及依法为从业人员办理工伤社会保险的事项。
A.正确
B.错误
[单选题]《安全生产法》规定,生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员劳动安全、( )的事项,以及依法为从业人员办理工伤保险的事项。
A.事故应急措施
B.防止职业危害
C.安全技术措施
D.职业危害申报
[判断题]生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害及职务晋升的事项,以及依法为从业人员办理工伤保险的事项。
A.正确
B.错误
[判断题]生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害以及劳动报酬的事项,以及依法为从业人员办理工伤保险的事项。( )
A.正确
B.错误
[单选题]生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项,以及依法为从业人员办理( )的事项。
A.工伤保险
B.社会保险
C.工伤社会保险
D.失业保险
[判断题].生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项,以及依法为从业人员办理工伤社会保险的事项。( )
A.正确
B.错误
[单选题]生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员劳动安全和( )的事项,以及依法为从业人员办理工伤社会保险的事项。
A.防止职业危害
B.加强劳动保护
C.搞好职业卫生
[多选题]生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员( )的事项
A.劳动健康
B.劳动安全
C.防止人身危害
D.防止职业危害
[多选题] 《安全生产法》规定,生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员( )的事项。
A. 劳动安全
B. 工资待遇
C. 医疗社会保险
D. 防止职业危害