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[多选题]工作规范的实质是对上岗人员的条件提出综合要求。其中,管理岗位的工作规范主要包括的内容有( )。
A. 职责要求
B. 知识要求
C. 能力要求
D. 受教育程度
E. 经历要求
[判断题]各单位应选派符合条件的专业人员负责客运专线确认车及日常登乘工作，不具备条件的新上岗人员需由技术部门主管科长或车间主任及以上干部带领登乘。____
A.正确
B.错误
[判断题]根据供电营业厅运营管理规范，各级营业服务人员需经岗前培训合格后方可上岗工作
A.正确
B.错误
[多选题]无障碍通道内上岗人员均需满足下列条件( )
A.各岗位开岗放权时间一年(含)以上;
B.经过残疾人旅客检查标准强化培训合格;
C.掌握基本手语;
D.充分尊重残疾人旅客,有礼有节,能够表现出应有的热情与足够的耐心,善于且乐于为残疾人旅客提供服务的人员。
[多选题]TEDS 系统作业人员上岗前，要取得总公司颁发的（）和铁路局颁发的（），上岗人员持双证上岗。
A.《TEDS 系统岗位培训合格证》
B.《上岗合格证》
C.合格证
D.作业证
[多选题]安全施工作业必备条件:作业人员安全培训,特种作业人员持证上岗,职业禁忌,作业人员年龄,设备设施定期检测,设备和工器具准入检查,( ).
A.安全防护用品配备情况
B.材料合格证
C.材料送检率
D.安全文明施工设施
E.施工安全技术方案(措施)及专家论证
[多选题]工作规范又称为任职资格,是指任职者要胜任该项工作所必须具备的基本资格与条件。工作规范中的显性任职资格包括( )。
A. 身体素质
B. 工作经验
C. 受教育程度
D. 职业培训
E. 工作技能
[多选题]《招标投标法》规定,投标文件应当对招标文件提出的实质性要求和条件作出响应,其实质性要求和条件是指招标文件中有关招标项目的( )等。
A.项目的技术要求
B.对投标人资格审查的标准
C.投标报价要求
D.评标标准
[判断题]坚持推进持证上岗，建立员工持证上岗管理制度，将员工培训、考核、取证等工作制度化、规范化。( )
A.正确
B.错误
[多选题]《特种设备作业人员监督管理办法》中规定为了加强特种设备作业人员监督管理工作，规范作业人员（ ），保障特种设备（ ），制定本办法。
A.考试种类与项目
B.考试发证程序
C.安全管理
D.安全运行
[单选题] 根据《上海地铁运营有限公司客运服务人员通用服务工作规范及岗位工作标准》规定,规范的站姿为身体正直,两手( )单握或自然下垂,放在身体两侧。
A.体侧
B.体旁
C.体后
D.体前
[判断题] 客运服务人员根据《上海地铁运营有限公司客运服务人员通用服务工作规范及岗位工作标准》规定,穿着制服时,应扣好衣扣,不可缺扣、立领,天气炎热时应该挽袖。( )
A.正确
B.错误
[单选题]作业现场的生产条件和安全设施等应符合有关标准、规范的要求,工作人员的 ( ) 应合格、齐备。
A.穿戴
B.劳动防护用品
C.器材
D.工具
