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[单选题]合同制员工请产假，产假期限最长不超( ) ；产假期满不能正常上班的，允许休长假，长假最长不超（ ）。
A.12个月、24个月
B.6个月、12个月
C.12个月、18个月
D.10个月、24个月
[多选题]员工请婚假：须凭结婚证，提前（ ）办理手续，婚假以注册登记日期起（ ）内有效，结婚证登记日期须晚于入司日期。
A.5天
B.1周
C.半年
D.1年
[判断题]员工请婚假，须凭结婚证，提前一周办理手续，婚假以注册登记日期起6个月内有效，结婚证登记日期须晚于入司日期。
A.正确
B.错误
[判断题]合同制员工请产假，允许休长假，并由企业全额出资为其缴纳各类社会保险，但不计算工龄。（ ）
A.正确
B.错误
[单选题]账户冻结最长期限为( )，续冻后最长期限不能超过2年。.
A.6个月
B.12个月
C.24个月
D.36个月
[单选题]客户减少用电容量的期限，最长期限不得超过（）。
A.半年
B.一年
C.两年
D.两年半
[单选题]临时变更的最长期限一般为
A.一季度
B.半年
C.一年
D.二年
[单选题]开立时段存款证明期限类别包括( )，最长期限为()。
A.日，7天
B.日、月，365天/12月
C.日、月、年，30天/6月/1年
D.不限，无
[单选题]个人生产经营贷款最长期限为( )
A. 3年
B. 5年
C. 10年
D. 20年
[单选题]股权冻结的最长期限为( )。
A.6个月
B.12个月
C.18个月
D.24个月
[单选题]离岗清收的最长期限为（）？
A.1个月
B.3个月
C.6个月
D.9个月
E.12个月
[判断题]客户办理减容最短期限不少于三个月，最长期限不超过二年。
A.正确
B.错误
[单选题].减少用电容量的期限,应根据用户所提出的申请确定,但最短期限不得少于()个月,最长期限不得超过()年。
A.6/1
B.5/2
C.3/1
D.6/2
