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[判断题]向企业员工灌输的职业道德太多了，容易使员工产生谨小慎微的观念。
[填空题]职业化的目的是使员工在知识、（）、观念、思维、态度、心理上符合职业规范和标准。
[判断题]职业守则是整个社会对从业人员的职业观念。职业态度。职业技能、职业纪律和职业作用等综合方面的行为标准和要求。
[单项选择]正确的职业伦理观念和行为，对于人们的职业选择和职业实践具有的作用，以下不属于正确职业伦理观念和行为的是（）。
A. 积极的导向作用
B. 调节作用
C. 激励作用
D. 阻碍作用
[填空题]员工的职业化素质体现在（）、职业资质、职业意识、职业心态、职业道德、职业行为、职业技能、职业习惯、职业通道和职业生涯规划十个方面。
[判断题]职业伦理教育的内容，是为实现职业伦理教育目标，经选择而纳入职业教育活动过程的职业价值观念、行为规范、职业伦理决策技能等总体，一般以课程的形式体现，是职业伦理教育的核心。
[单项选择]职业化的目的是使员工在知识、技能、观念、思维、态度、心理上符合（）。
A. 职业趋势和愿景
B. 职业能力和学识
C. 职业规范和标准
D. 职业氛围和体能
[填空题]职业卫生管理规定应组织员工进行（）、在岗期间（每年至少一次）、离岗的职业病健康检查，建立员工职业健康监护档案，经营食品便利店的，应办理健康合格证。
[简答题]在员工职业生涯规划中比较常用的员工教育培训方式有哪些？
[多项选择]通过职业生涯面谈后，可以帮助员工发现其职业生涯规划与发展中应注意的问题有（）。
A. 人生目标选择不当
B. 生涯通道设计不当
C. 生涯规划不够周密
D. 培训不足
E. 生涯发展设计过于周密
[判断题]准确观念，安全观念，方便观念既是电信通信的服务方针，又是典型的职业道德。
[单项选择]职业守则是职业道德的具体化，是职业道德行为规范的（），是企业对每个员工的基本要求，也是员工必须自觉遵守的职业道德的基准细则。
A. 实施细则
B. 别称
C. 特殊要求
D. 行为要求
[判断题]职业锚的组织幵发工作包括员工的培训与考核、为员工铺设职业通道等。
[单项选择]银行业金融机构应当将《银行业金融机构从业人员职业操守指引》和本单位员工职业行为规范以适当的形式告知（），接受监督。
A. 上级部门
B. 人民银行
C. 银监会
D. 社会
[单项选择]一个组织内，组织为其成员实现职业目标，确定职业发展道路，充分挖掘员工的潜能，使员工贡献最大化，从而促进组织目标实现的活动过程是指（）。
A. 职业锚
B. 培训开发规划
C. 职业生涯管理
D. 职业生涯系统
[单项选择]爱岗敬业作为职业道德的重要内容，要求员工（）。
A. 强化职业责任
B. 热爱有钱的岗位
C. 热爱自己喜欢的岗位
D. 不应多转行
[填空题]（）负责站内员工思想政治教育工作，带领全体员工遵章守纪。
[单项选择]（）是指从事一定职业的人们在职业实践活动中所应遵循的职业原则和规范，以及与之相应的道德观念、情操和品质。
A. 职业道德
B. 国家标准
C. 行业标准
D. 企业法
