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发布时间:2024-01-07 01:49:55

[单项选择]用人单位开展就业前健康检查的主要目的是()
A. 及时发现就业禁忌证
B. 便于安排工人从事特殊作业
C. 全面掌握工人的健康状况
D. 确定工作岗位及转岗
E. 便于人事部门对工人的管理

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[单选题]根据《用人单位职业健康监督管理办法》有关规定,用人单位建立的职业健康监护档案的主要内容包括:劳动者的职业史、职业病危害接触史、职业健康检查结果和( )等有关个人健康资料。
A.作业场所设备设施检测结果
B.职业病诊疗
C.从业人员的工作经历
D.从业人员的工作业绩
[单选题]用人单位应当组织从业人员接受职业健康检查,职业健康检查费用由()承担。
A. 用人单位
B. 个人
C. 用人单位和个人共同
[判断题]职业健康监护是以预防为目的,根据劳动者的职业接触史,通过定期或不定期的医学健康检查和健康相关资料的收集,连续性 地监测劳动者的健康状况,分析劳动者健康变化与所接触的职业病危害因素的关系,并及时地将健康检查和资料分析结果报告 给用人单位和劳动者本人,以便及时采取干预措施,保护劳动者健康。
A.正确
B.错误
[单项选择]就业前健康检查的目的主要在于
A. 为职工建立健康档案
B. 职工与企业建立劳动合同
C. 使受检者能够自主选择岗位
D. 发现受检者的职业禁忌证
E. 完善劳动赔偿制度
[单项选择]某用人单位在职业健康检查中,发现有与所从事职业相关的健康损害的劳动者,应当()
A. 调离原工作岗位,并妥善安置
B. 送医疗机构治疗
C. 报劳动保障部门处理
D. 报卫生行政部门处理
E. 不向劳动者本人通报
[单选题]根据《职业病防治法》第三十五条规定, 对从事接触职业病危害的作业的劳动者,用人单位应当按照国务院安全生产监督管理部门、卫生行政部门的规定组织( )的职业健康检查,并将检查结果书面告知劳动者。职业健康检查费用由用人单位承担。
A.上岗前
B.上岗后每3年
C.在岗期间
D.上岗前、在岗期间、离岗时
[判断题]用人单位应保证从事职业病危害因素作业的劳动者能按时参加安排的职业健康检查,劳动者接受健康检查的时间应视为请假
A.正确
B.错误
[判断题]:对遭受或者可能遭受急性职业病危害的劳动者,用人单位应当及时组织救治、进行健康检查和医学观察,所需费用由用人单位和劳动者共同承担。
A.正确
B.错误
[判断题]职业健康检查费用由劳动者自己承担。()(用人单位)
A.正确
B.错误
[判断题]用人单位应当组织并督促从业人员接受职业健康检查,退休除外。
A.正确
B.错误
[判断题]题干:对遭受或者可能遭受急性职业病危害的劳动者,用人单位应当及时组织救治、进行健康检查和医学观察,所需费用由用人单位和劳动者共同承担。
A.正确
B.错误
[判断题]用人单位对从事接触职业病危害作业的劳动者,未经上岗前职业健康检查,可以先安排其上岗,然后在适当的时候进行职业健康检查。
A.正确
B.错误
[单选题]根据《劳动法》规定,用人单位应当对( )定期进行健康检查。
A.企业管理人员
B.专职安全员
C.未成年工
D.所有员工

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