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[判断题]企业应按规定提取安全生产教育培训经费,经费管理由企业项目部负责。( )
A.正确
B.错误
[单选题] 加大安全培训投入,企业用于安全培训的资金不得低于教育培训经费总额的( )。
A.30%
B.40%
C.50%
D.60%
[单选题]煤矿企业用于安全培训的资金占教育培训经费总额的（ ）％。
A.30
B.40
C.50
D.60
[单选题]煤矿企业用于安全培训的资金不得低于教育培训经费总额的( )％。
A.30
B.40
C.50
[判断题]煤矿企业应当建立完善安全培训管理制度，配备专职或兼职安全管理人员，按照国家规定的比例提取教育培训经费。
A.正确
B.错误
[单项选择]根据国家有关规定，一般企业要按照职工工资总额的（）足额提取职工教育培训经费。
A. 0.5%
B. 1%
C. 1.5%
D. 2%
[单项选择]（ ）不能体现企业投^经费进行培训的效益。
A. 任职者提高完成本职工作的质量
B. 为企业中长期的人才需求做好储备
C. 任职者完成超过本职位技能要求的工作
D. 培训赞增加．增强企业知名度
[单项选择]根据国家有关规定，企业可按职工（ ）的一定比例提取职工教育培训经费，列入成本开支。
A. 福利费
B. 社会保险缴费基数
C. 基本工资
D. 工资总额
[单项选择]培训经费的预算，核算和决策是培训开发（）系统的工作。
A. 需求分析
B. 流程规划
C. 实施管理
D. 评估反馈
[单项选择]企业应当按照国家有关规定提取职工教育经费，对劳动者进行（）培训和继续教育培训。
A. 职业技能
B. 创业
C. 就业前
D. 再就业
[单项选择]企业培训教学设计体现（ ）为主、知识补充的教学思想。
A. 理论教学
B. 现场教学
C. 技能教学
D. 现场指导
[判断题]用人单位应当建立作业培训制度，按照国家规定提取和使用职业培训经费，根据本单位实际，有计划地对劳动者进行职业培训。
A.正确
B.错误
[单选题]生产经营单位对新录用的从业人员,要制定详实的教育培训计划,培训经费由( )安排。
A.生产经营单位
B.从业人员
C.政府财政部门
[判断题]生产经营单位对新录用的从业人员,要制定详实的教育培训计划,培训经费由从业人员支付。
A.正确
B.错误
[多项选择]企业接班人教育培训的具体方式包括（）
A. 下放到基层锻炼
B. 参加公司外部各种研讨班
C. 在企业内部召开学习研讨会
D. 到国内外高等学校进修工商管理课程
E. 到子公司实习，获得领导者的决策体验
[判断题](61922)用人单位应当建立职业培训制度，按照国家规定提取和使用职业培训经费，根据本单位实 际，有计划地对劳动者进行职业培训。(1.0分)
A.正确
B.错误
[判断题](60901)( )用人单位应当建立职业培训制度，按照国家规定提取和使用职业培训经费，根据本单位实际，有计划地对劳动者进行职业培训。(1.0分)
A.正确
B.错误
[单选题] 《中华人民共和国劳动法》第六十八条规定,用人单位应当建立职业培训制度,按照( )规定提取和使用职业培训经费,根据本单位实际,有计划地对劳动者进行职业培训。
A.政府部门
B.企事业单位
C.法律
D.国家
