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发布时间:2023-10-12 05:14:52

[单项选择]以下属于劳动合同商定条款的内容的是().
A. 劳动报酬
B. 保守商业秘密
C. 劳动纪律
D. 工作岗位

更多"以下属于劳动合同商定条款的内容的是()."的相关试题:

[单项选择]我国劳动法规定的劳动合同条款是签订劳动合同必须的内容,不具备法定条款,劳动合同不能成立。在以下的条款中,()不属于法定条款。
A. 工作内容
B. 劳动报酬
C. 试用期限
D. 劳动保护
[多项选择]劳动合同应当具备以下哪些条款?()
A. 用人单位名称、住所和法定代表人或者主要负责人
B. 劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码
C. 劳动合同期限、劳动报酬、社会保险
D. 工作内容、地点、时间和休息休假
[多项选择]无效的劳动合同,从订立的时候起就没有法律约束力。以下属于无效劳动合同的有()。
A. 劳动报酬较低的合同
B. 违反法律法规的合同
C. 采用欺诈、威胁等手段订立的违背对方真实意思签订的合同
D. 未规定明确合同期限的合同
E. 用人单位免除自己法定责任、排除劳动者权利的合同
[单项选择]以下单方解除劳动合同的行为中,不属于用人单位单方解除劳动合同的是()。
A. 劳动合同期满用人单位单方面拒绝续约
B. 过错性辞退
C. 非过错性辞退
D. 经济性裁员
[单项选择]对于两年期以下的劳动合同,根据劳动法律的规定,试用期限基本按照劳动合同期限的()确定。
A. 1/6
B. 1/8
C. 1/10
D. 1/12
[名词解释]商定内容
[多项选择]按照《中华人民共和国劳动合同法》规定,以下()属于银行业金融机构从业人员。
A. 与银行金融机构签订劳动合同的在岗人员
B. 银行业金融机构董(理)事会成员
C. 监事会成员
D. 邮政代理人员
[多项选择]在以下哪些情形下,即使劳动合同期满,劳动合同也应当续延至相应的情形消失时终止?()
A. 从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的
B. 在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的
C. 女职工在孕期、产期、哺乳期的
[多项选择]劳动合同的期限有以下()等类型
A. 有固定期限
B. 以完成一定的工作为期限
C. 无固定期限
D. 以完成一次劳务为期限
[多项选择]以下哪些情形,劳动合同终止,劳动者可以取得经济补偿?()
A. 由于劳动者达到法定退休年龄,开始依法享受基本养老保险待遇,导致劳动合同终止的
B. 由于用人单位被吊销营业执照或者责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散,导致劳动合同终止的
C. 用人单位被依法宣告破产,导致劳动合同终止的
[单项选择]劳动合同的解除不包括以下哪种情况?()
A. 双方协商解除劳动合同
B. 劳动者单方解除劳动合同
C. 用人单位单方解除劳动合同
D. 行政主管部门强制解除
[多项选择]以下哪种条件用人单位不得解除劳动合同。()
A. 从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的
B. 在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;
C. 在本单位连续工作满十五年,且距法定退休年龄不足五年的;
D. 女职工在孕期、产期、哺乳期的;
[单项选择]以下哪种情况下,用人单位不得解除劳动合同?()
A. 劳动者不能胜任工作的
B. 职工患职业病
C. 用人单位经营困难期间
D. 用人单位经营范围变更
[多项选择]根据《劳动合同法》规定,以下情况正确的是()。
A. 经济补偿金按劳动者签订劳动合同的时间开始算,不满一年按一年计算,每满一年支付一个月工资的标准支付
B. 按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿
C. 用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的,不用支付劳动者经济补偿金
D. 支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
[判断题]按照劳动法规定,劳动合同期限在1年以上5年以下,试用期不得超过3个月。
[单项选择]在日常对零售户进行商定总量的维护工作中,灵活机动,适时合理地调整卷烟的投放量属于商定总量的()原则。
A. 求是原则
B. 客户需求与市场平衡相结合原则
C. 动态管理原则
D. 总体调控原则
[多项选择]小李应聘为某市局驾驶员,该局与他签订了五年期的劳动合同。以下做法错误的是()。
A. 劳动合同约定试用期为二个月
B. 为方便管理,服务中心收取小李押金1000元
C. 参考市局所在地600元最低工资标准,试用期内小李每月领取500元生活补助费
D. 劳动合同中未注明培训、补充保险和福利待遇事项
[多项选择]某市国税局拟调整部分卫生保洁员和食堂服务人员,以下不符合解除原劳动合同的有()
A. 甲在试用期内经考核不符合录用条件
B. 乙同时与市财政局建立劳动关系,对完成本局工作造成严重影响
C. 丙因公负伤,在规定的医疗满后不能胜任原工作,也不接受单位另行安排的工作
D. 丁正处于孕期,不适宜在原岗位工作
[单项选择]某建筑公司与应届毕业的大学生王某以书面形式签订了一份为期2年的劳动合同,关于小王的试用期,以下说法正确的是()。
A. 不得约定试用期
B. 试用期不得超过1个月
C. 试用期不得超过2个月
D. 试用期不得超过6个月

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