[判断题]安全教育培训的主要方法有：课堂讲授法、实操演练法、案例研讨法-我要搜题网

[判断题]安全教育培训的主要方法有：课堂讲授法、实操演练法、案例研讨法、读书知指导法、宣传娱乐法和多媒体教学法等。
A.正确
B.错误

[判断题] 安全教育可以采用讲授法、实际操作法、案例研讨法、读书指导法、宣传娱乐法;采取班前班后会、事故现场会、张贴安全生产招贴画、安全文化知识竞赛等形式。( )。
A.正确
B.错误

[判断题]安全教育可以采用讲授法、实际操作法、案例研讨法、读书指导法、宣传娱乐法;采取班前班后会、事故现场会、张贴安全生产招贴画、安全文化知识竞赛等形式。()。
A.正确
B.错误

[单选题]案例研讨法中,培训师事先要对案例做充分准备,对受训群体的情况做深入了解,确定( ),针对目标收集具有客观性与实用性的资料并加以选用,根据预定的主题编写案例或选用现成的案例。
A.培训目标
B.培训模式
C.培训方法.
D.讨论模式

[单选题]案例研讨法中,培训师事先要对案例做充分准备,对受训群体的情况做深入了解,确定( ),针对目标收集具有客观性与实用性的资料并加以选用,根据预定的主题编写案例或选用现成的案例。
A.培训目标
B.培训模式
C.培训方法.
D.讨论模式

[单选题]案例研讨法与讨论法不同点在于:通过研讨不单是为了解决问题,而是侧重培养受训人员( )。
A.辩论的能力
B.表达的能力
C.思辩的能力
D.对问题的分析判断及解决问题的能力

[单选题]案例研讨法与讨论法的不同点在于:通过研讨不单是为了解决问题,而是侧重培养受训人员( )。
A.辩论的能力
B.表达的能力
C.思辨的能力
D.对问题的分析判断及解决能力

[单选题]选择那种培训方法,主要从培训( )来考虑,看哪种培训更有效。
A.能力
B.进程
C.效果
D.效率

[多选题]员工培训的方法主要有
A.录像法
B.远程教育
C.授课法
D.讨论会
E.工作轮换

[多选题]研讨法的实施要点包括()。
A.指导教师制订讨论计划,准备讨论资料
B.对受训人员的要求
C.对研讨题目和内容的要求
D.对指导教师的要求
E.对培训机构的要求

[多选题]企业确定培训需求和培训对象的方法主要有 ( ) 。
A.绩效分析法
B.工作任务分析法
C. .工作效率分析
D.组织分析法
E.人员素质分析

[判断题]岗外培训也叫脱产培训,这种方法主要用于管理层、决策层人员的培训。( )
A.正确
B.错误

[单选题]在课堂的研讨法中,头脑风暴是为了()。
A.培训综合能力
B.开发创造能力
C.改善人际关系
D.学习职业行为

[多选题]安全生产教育培训的方法主要有哪些（）。
A.讲授
B.演示
C.讨论
D.参观
E.宣传

[单选题]物业服务企业的培训方法中,( )主要适用于操作性较强岗位的员工培训。
A.现场教学法
B.师徒式培训法
C.课堂教学法
D.网络课件培训法

[多选题]培训方法主要有( )专家讲座等等，可根据培训的目的、内容、对象、时间、地点的不同来选择，也可依托本级标准化培训体系充分拓展。
A.集中培训
B.专题研讨
C.交流学习
D.定向研修

[多选题]培训情况的分析与总结方法主要有（）。
A.测验法
B.工作绩效评价法
C.工作态度考察评价法
D.同类岗位人员比较法

[判断题]安全教育培训的主要方法有：课堂讲授法、实操演练法、案例研讨法、读书知指导法、宣传娱乐法和多媒体教学法等。A.正确B.错误