更多"[单选题]企业管理层通常不借助( C )的指标来判断销售人员薪酬方案的"的相关试题:
[判断题]企业投资者通常关心企业的盈利能力和发展能力，他们需要借助会计信息等相关信息来决定是否调整投资、更换管理层和加强企业的内部控制等
A.正确
B.错误
[多选题]一个企业在人员招聘过程中，检验特定招聘渠道有效性的评估指标有（）。
A.一定时期内吸引招聘者的数量
B.目标人选与非目标人选的比率
C.从招聘到录用的时间
D.参加面试的人数
E.每录用一名人选的平均费用
[判断题]企业贷款人、供应商等债权人通常关心企业的偿债能力和财务风险，他们需要借助会计信息等相关信息来判断企业能否按约支付所欠货款，偿还贷款本金和支付利息等
A.正确
B.错误
[判断题]65． 调查人员对调查材料的准确性、 完整性、 真实性、 有效性负责。
A.正确
B.错误
[判断题]授信审查人员应对授信材料的合规性、有效性和完整性进行审查。
A.正确
B.错误
[单选题]调查人员对调查的真实性、完整性、有效性和（）负责。
A.调查结论
B.逻辑性
C.合理性
D.科学性
[多选题]企业使用的销售配额的类型通常有( )。
A.销售量配额
B.财务配额
C.销售活动配额
D.综合配额
[判断题]实质性测试是指审计人员对被审计单位内部控制制度的遵循性和有效性进行抽样审查。
A.正确
B.错误
[判断题]64． 调查人员对调查材料的准确性、 完整性、 真实性负责， 但不对有效性负责。
A.正确
B.错误
[判断题]调查人员负责档案收集、整理、组卷、立卷，对信贷客户档案资料完整性、真实性、合规性、有效性及纸质档案和电子档案的一致性负责。
A.正确
B.错误
[判断题]扩大企业产品的使用功能是销售人员的重要职责
A.正确
B.错误
[判断题]通常,延长信用期限,会增加企业的销售额;缩短信用期限,会减少企业的信用成本。
A.正确
B.错误
[单选题]（ ）是指企业通过派出销售人员与一个或一个以上的潜在购买者交谈，说服对方积极购买某种产品或服务的过程。
A. 广告
B. 公共关系
C. 人员推销
D. 销售促进
