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[单项选择]公司治理取决于立法者所制定的法律。然而，仅有法律是不够的，还必须依赖以管理者制订的最优行动准则。比如，“公司董事应该具备卓越的才能”这条准则，对于什么是“卓越的才能”，法律不能给出它的标准定义，最优行动准则的优势就是它能采纳弹性较大的标准。
以下哪项陈述是上述论证所依赖的假设
A. 只有当法律能够有效实施的时候，法律才会有作用。
B. 采纳弹性较小的标准不能发挥最优行动准则的优势。
C. 采纳弹性较大的标准制定法律会给法律的实施带来麻烦。
D. 即使能发挥最优行动准则的优势，法律还是不可缺少的。
[填空题]企业管理者可以分为基层管理者、中层管理者和高层管理者三种．高层管理者主要负责制定______．
A. A．日常程序性决策
B．长远全局性决策
C．局部程序性决策
D．短期操作性决策
[填空题]企业管理者可以分为基层管理者、十层管理者和高层管理者三种。高层管理者主要负责制定______。
- A．日常程序性决策
- B．长远全局性决策
- C．局部程序性决策
- D．短期操作性决策
[多项选择]根据人群关系理论，作为一个管理者，不仅必须具有组织、控制整个企业经营活动的能力，还必须具备( )的能力。
A. 满足职工社会与心理需求以激发职工积极性和创造力
B. 对职工工作进行强制监督、管理
C. 创造最大效益、保证企业利益优先
D. 控制或操纵整个群体
E. 协调职工内部矛盾
[多项选择]根据人群关系理论，作为一个管理者，不仅必须具有组织、控制整个企业经营活动的能力，还必须具备（）。
A. 满足职工社会与心理需求以激发职工积极性和创造力的能力
B. 对职工工作进行强制监督、管理的能力
C. 创造最大效益、保证企业利益优先的能力
D. 控制或操纵整个群体的能力
E. 协调职工内部矛盾的能力
[单项选择]根据《信托公司治理指引》，我国信托公司的公司治理应体现的基本原则是（）最大化。
A. 受益人利益
B. 受托人利益
C. 委托人利益
D. 受托人权利
[判断题]从财务管理的角度看，公司治理是有关公司控制权和剩余索取权分配的一套法律、制度以及文化的安排。[ ]
[判断题]公司治理机制是治理结构在经济运行中的具体表现，包括内部治理机制和外部治理机制。 ( )
[单项选择]营销计划的制定必须符合企业的（），营销管理者只能在高层管理者规定的范围内做出各项营销决策，一些重大决策在得到高层管理层的批准后方可实施。
A. 公司文化
B. 整体战略
C. 经营理念
D. 业务流程
[单项选择]公司治理关注（）。
A. 更多女性在董事会工作的趋势
B. 恶意接管变成范式
C. 在美国特拉华州发布的州宪章的合法性
D. 诸如所有者、董事会成员、经理人员、雇员以及其他人等利益相关者的相关角色、权利和责任
[判断题]在税收法律关系中权利主体双方法律地位平等，但是由于主体双方是行政管理者与被管理者的关系，所以双方的权利与义务不对等，这是税收法律关系的一个重要特征。 ( )
