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[单项选择]管理方格理论把领导者的基本风格划分为五种.其中只对人极端关注的领导风格被称为()领导风格。
A. 无为而治式
B. 任务式
C. 中庸式
D. 乡村俱乐部式
[单项选择]领导权变理论又被称为
A. 情景理论
B. 领导理论
C. 权力理论
D. 周期理论
[单项选择]贯穿于各种领导一般职能始终的职能被称为领导的()
A. 基本职能
B. 正确方法
C. 核心目标
D. 管理体制
[单项选择]在领导机关的组成要素中,被称为领导机关灵魂的是()
A. 咨询系统
B. 监督系统
C. 执行系统
D. 决策中心
[单项选择]领导者为达到一定领导目标,按照领导活动的客观规律性采取的领导方式和手段被称为()
A. 领导目标
B. 领导职能
C. 领导方法
D. 领导意识
[单项选择]领导者善于熟练而有效地行使领导职能,完成领导任务的技巧被称为()
A. 领导职能
B. 领导艺术
C. 领导意识
D. 领导素质
[单项选择]依照法定程序授予担任一定领导职务的领导者以支配领导活动的权力被称为()
A. 个人影响权
B. 组织法定权
C. 道德感召力
D. 品格魅力
[单项选择]领导的职责和社会功能被称为()
A. 领导结构
B. 领导方法
C. 领导职能
D. 领导目标
[单项选择]各领导成员的素质组合构成被称为()
A. 领导集体素质结构
B. 领导性格气质组合
C. 领导职位序列体系
D. 领导级别等级差别
[单项选择]反映贯穿于领导活动各个方面,具有普遍性的共同规律的领导原则被称为领导的()
A. 基本原则
B. 总体规范
C. 核心价值
D. 管理体制
[单项选择]领导者善于熟练而有效地行使领导职能,完成任务的技巧被称为()
A. 领导才能
B. 领导艺术
C. 领导意识
D. 领导素质
[单项选择]在领导者领导下,按照领导的意图,为实现组织目标,从事具体实践活动的个人或集团被称为()
A. 被领导者
B. 领导者
C. 执行者
D. 研究者
[单项选择]领导者或领导机关在选拔人才的过程中必须遵循的程序和规章被称为()
A. 人才选拔制度
B. 人才规划目标
C. 人才判断标准
D. 人才使用原则
[单项选择]有任免权的领导机关或领导者按照人事管理权限对人才授予一定职位的制度,被称为
A. 选任制
B. 委任制
C. 聘任制
D. 荐选制
[单项选择]领导机构内部各部门之间的相互关系和联系方式被称为()
A. 领导基本原则
B. 领导最终目标
C. 领导方式方法
D. 领导组织结构
[单项选择]领导者合理地任用和管理人才所必须遵循的基本准则被称为()
A. 人才判断原则
B. 人才选拔原则
C. 人才使用原则
D. 人才规划原则
[判断题]经营计划中,长期计划又被称为长期规划,中期计划又被称为发展计划,短期计划又被称为年度计划或者执行计划。
[单项选择]天凤年间,新市人( )被饥民推为领袖,逐渐形成一支武装力量,隐蔽在绿林山中,因此,被称为绿林军。
A. 王匡、王凤
B. 王常、成丹
C. 刘演、刘秀
D. 陈牧、廖湛
[单项选择]组织中上级主管人员能够直接的效地指挥和领导下属的数量被称为()
A. 有效配合
B. 关系协调
C. 有效管理宽度
D. 最低岗位数量