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发布时间:2024-07-31 05:34:56

[单项选择]试对下列有关某机械加工厂的工资问题做出分析。
在该厂的生产车间,小李和小王在同一条生产线上,又同在一班,每周都工作40小时,小李每分钟完成10个零件,而小王却完成15个,因此小王的工资比小李的要高,这说明该厂的生产车间实行的是( )。
A. 计时工资制
B. 计件工资制
C. 效率工资制
D. 职能工资制

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[单项选择]试对下列有关某机械加工厂的工资问题做出分析。
在该厂的生产车间,小李和小王在同一条生产线上,又同在一班,每周都工作40小时,小李每分钟完成10个零件,而小王却完成15个,因此小王的工资比小李的要高,这说明该厂的生产车间实行的是( )。
A. 计时工资制
B. 计件工资制
C. 效率工资制
D. 职能工资制
[单项选择]试对下列有关某机械加工厂的工资问题做出分析。
该机械加工厂的效益一直很好,因此,厂里每年都会组织工人去度假旅游,而工资照发,这是工厂给职工的( )。
A. 特别工资
B. 福利
C. 货币延期支付
D. 实物工资
[多项选择]试对下列有关某机械加工厂的工资问题做出分析。
在91题中,小王和小李的工资差别属于( )工资差别。
A. 垄断性
B. 补偿性
C. 竞争性
D. 非补偿性
[单项选择]试对下列有关某机械加工厂的工资问题做出分析。
该厂在确定工资水平的时候,对同样的生产车间的男职工支付的工资要略高于女职工,而该车间的男职工和女职工每天生产的产品数量是一样的。这违反了( )的原则。
A. 按需分配
B. 同工同酬
C. 利润分享
D. 效率优先
[单项选择]试对下列有关某机械加工厂的工资问题做出分析。
该厂在确定工资水平的时候,对同样是生产车间的男职工支付的工资要略高于女职工,而该车间的男职工和女职工每天生产的产品数量是一样的,这违反了( )的原则。
A. 按需分配
B. 同工同酬
C. 利润分享
D. 效率优先
[单项选择]试对下列有关某机械加工厂的工资问题做出分析。
由于该工厂的装配车间工作环境很差,而且危险系数很高,因此厂里为该车间的工人支付较高的工资,这属于( )。
A. 技能性工资
B. 补偿性工资
C. 垄断性工资
D. 竞争性工资
[多项选择]试对下列有关某机械加工厂的工资问题做出分析。
在该厂的生产车间,小李和小王在同一生产线上,又在同一班,每周都工作40小时,小李每分钟完成10个零件,而小王却完成15个,因此小王的工资比小李高,这说明小王和小李的工资差别属于( )工资差别。
A. 垄断性
B. 补偿性
C. 竞争l生
D. 非补偿性

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