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[单项选择]在工资核算中，会计部门需要接受( )提供的人员变动资料。
A. 生产车间
B. 人事部门
C. 后勤部门
D. 都不是
[判断题]工资核算模块是会计核算软件的核心模块。( )
[判断题]用友ERP—U8工资治理系统只提供计时工资的核算，不提供计件工资核算功能。( )
[单项选择]工资核算系统是会计核算系统中的一个______。
A. 大系统
B. 子系统
C. 总系统
D. 分析系统
[判断题]工资核算及管理是会计核算软件中常见的功能模块之一。( )
[单项选择]在工资核算系统中，某一部门中还没有定义任何人员，则这个部门允许______。
A. 修改
B. 删除
C. A和B都对
D. A和B都不对
[判断题]工资核算模块一般不提供工资费用分配的功能。（ ）
[多项选择]工资计算方式指录入或修改工资数据后何时重新计算个人工资，工资核算软件一般提供的计算方式有( )。
A. 工资汇总计算，即工资汇总时才重新计算工资
B. 费用分配计算，即费用分配时才重新计算工资
C. 系统自动计算，即修改后立即重新计算工资
D. 人工启动计算，即修改后不立即重算而等人工启动才计算工资
[多项选择]工资核算软件提供的工资计算方式一般有（）。
A. 工资汇总计算，即工资汇总时才重新计算工资
B. 费用分配计算，即费用分配时才重新计算工资
C. 系统自动计算，即修改后立即重新计算工资
D. 人工启动计算，即修改不立即重算而等人工启动才计算工资
[简答题]在“正式人员2”工资类别下，工资费用分配，并生成记账凭证。计提类型：应付工资3。核算部门：采购部。选项：明细到工资项目。
[判断题]应都通过“应付工资”科目对构成职工工资总额的内容进行核算。反映在会计核算上，工资总额应为“应付工资”科目的贷方发生额的合计数。( )
