更多"2011年7月10日王刚大学毕业，到公司担任销售经理。双方在合同中约定"的相关试题:
[单项选择]
2011年7月10日王刚大学毕业，到公司担任销售经理。双方在合同中约定：聘用期为3年，其中试用期从2011年7月11日开始，试用期内每月工资为2000元，期满后月工资3000元，奖金根据个人销售业绩而定。王刚高高兴兴干了几个月，到了2012年2月11日，王刚领到的工资不是3000元，而是2400元。随即王刚找到总经理询问有关情况。总经理对他说，公司为留住人，一年前作了规定，新来的大学生每月发工资时，暂时先发80%，另外20%到年底连本带利一起发放。如果不辞而别，所需的赔偿就要从这笔钱中扣除了。王刚听了这番话，认为公司的规定不合法，决心要讨个说法。
请分析案例，并回答下列问题：
公司规定暂时扣发职工部分工资，年底本息一起返还的规定（）。
A. 有效
B. 部分有效
C. 无效
D. 效力待定
[单项选择]2005年7月10日王刚大学毕业，到公司担任销售经理。双方在合同中约定：聘用期为3年，其中试用期从2005年7月11日开始，试用期内每月工资为2000元，期满后月工资3000元，奖金根据个人销售业绩而定。王刚高高兴兴干了几个月，到了2006年2月11日，王刚领到的工资不是3000元，而是2400元。随即王刚找到总经理询问有关情况。总经理对他说，公司为留住人，一年前作了规定，新来的大学生每月发工资时，暂时先发80%，另外20%到年底连本带利一起发放。如果不辞而别，所需的赔偿就要从这笔钱中扣除了。王刚听了这番话，认为公司的规定不合法，决心要讨个说法。
请分析案例，并回答下列问题：
公司规定暂时扣发职工部分工资，年底本息一起返还的规定( )。
A. 有效
B. 部分有效
C. 无效
D. 效力待定
[填空题]陈某于2000年4月与某房地产公司签订了为期3年的劳动合同，约定试用期为6个月．2000年7月，陈某出国留学的签证得到批准，遂想解除与房地产公司的劳动合同．陈某应采取下列哪种做法
A. A．应当提前30日书面形式通知用人单位
B．可以随时通知用人单位解除劳动合同
C．应当提前7天以书面形式通知用人单位解除劳动合同
D．应当提前7天以书面或口头形式通知用人单位解除劳动合同
[不定项选择]某是一名退伍军人，1995年7月张某与某电子厂签订为期3年的劳动合同，工种为门卫，合同约定试用期为7个月。 2002年7月，张某值班时发现本厂职工李某等人从厂内往外偷运电子器材，张某予以制止，李某发现事情败露，遂掏出匕首将张某刺伤，并用铁棍等袭击张某，张某当场昏迷，李某等人逃脱。事后，张某被送进医院，经抢救脱离危险，但医院确认其丧失劳动能力。电子厂认为张某出院后已不能从事原门卫工作且本厂也无其他适合张某干的工作，遂通知张某解除合同。张某不同意解除合同，向工会寻求援助，工会向厂方提出反对解除劳动合同的意见。厂方不予理睬，并认为工会无权过问此事。张某无奈，向该厂所在区劳动争议仲裁委员会申请仲裁。解决张某与电子厂之间劳动争议的途径有_________。
A. 调解
B. 仲裁
C. 诉讼
D. 协商解决
[判断题]对新录用的人民警察实行试用期制度，试用期为半年。在试用期内，应当接受人民警察院校教育培训和进行工作见习。合格者，正式任职；不合格者，取消录用资格。( )
