[单项选择]

有一家经营家电的公司，近年来经营业绩良好，利润逐年稳定增长，但由于公司经理太古板，等级观念强，让人感到压抑。今年7月，销售部的10名销售员集体提出辞职。
 

该公司发生的集体辞职事件说明其未能进行有效的（）
A. 目标管理
B. 薪酬福利管理
C. 工作设计
D. 员工关系管理

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