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[单项选择]胜任力是指员工在工作情境中，为完成工作所具备并体现出来的知识、技能、能力、态度、动机等关键特征。
以下表现为胜任力的行为是( )。
A. 小张运用自己的专业知识，顺利完成了领导交给他的任务，得到同事们的称赞
B. 还在试用期的小王，用了整整一周的时间，才整理出合格供应商的名单和真实报价
C. 元旦刚过，小黄请叔叔和客户打招呼，为公司签订了一个大订单，打响“开门红”
D. 上个月，小周所在班组在全厂考核中被评为优秀班组
[单项选择]
胜任力是指员工在工作情境中，为完成工作所具备并体现出来的知识、技能、能力、态度、动机等关键特征。
以下表现为胜任力的行为是（）。
A. 小张运用自己的专业知识，顺利完成了领导交给他任务，得到同事们的称赞
B. 还在试用期的小王，用了整整一周时间，才整理出合格供应商的名单和真实报价
C. 元旦刚过，小黄请叔叔和客户打招呼，为公司签订了一个大订单,打响“开门红”
D. 上个月，小周所在班组在全厂考核中被评为优秀班组
[多项选择]作业能力是完成某种作业所具备的( )。
A. 技术特征
B. 心理特征
C. 生理特征
D. 经验特征
E. 身体特征
[单项选择]用尽可能少的人力成本，完成尽可能多的工作任务，体现了人力资源配置的（）。
A. 公平原则
B. 效率原则
C. 信息现代化
D. 管理人性化
E. 管理原则化
[单项选择]______用于测定从事某项特殊工作所具备的某种潜质
A. 人格测试B．能力测试 C．兴趣测试D．道德测试
[单项选择]项目组织机构设计完成并投人运营后，应对其自身结构及其所具备的能力进行适时监测和评价，以分析项目组织机构选择的( )，并及时进行调整。
A. 可行性
B. 可靠性
C. 适用性
D. 合理性
