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发布时间:2023-11-16 22:43:34

[单项选择]
中国公民李某外商投资企业的高级职员,2001年其个人收入如下(本题中的租金收入、工程设计收入、售房收入的营业税税率为5%,除营业税外,不考虑其他税费):
(1)每月工资收入6000元,12月份取得年终奖24000元。
(2)私有住房出租1年,每月取得租收入3000元,当年3月发生租房装修费用2000元。
(3)11月20日销售非唯一的家庭生活用私有住房一套,取得收入200000元,该房上年购进价150000元,销售过程中缴纳相关费用5000元。11月25日购买福利彩票中奖5000元。
据所给资料,依据个人所得税的有关规定,回答下列相关问题:
李某的售房收入和福利彩中彩收入,应缴纳的个人所得税为:
A. 7000元
B. 8000元
C. 8800元
D. 9300元

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[单项选择]
中国公民李某外商投资企业的高级职员,2001年其个人收入如下(本题中的租金收入、工程设计收入、售房收入的营业税税率为5%,除营业税外,不考虑其他税费):
(1)每月工资收入6000元,12月份取得年终奖24000元。
(2)私有住房出租1年,每月取得租收入3000元,当年3月发生租房装修费用2000元。
(3)11月20日销售非唯一的家庭生活用私有住房一套,取得收入200000元,该房上年购进价150000元,销售过程中缴纳相关费用5000元。11月25日购买福利彩票中奖5000元。
据所给资料,依据个人所得税的有关规定,回答下列相关问题:
2001年李某全年工资和奖金收入,应缴纳的个人所得税为:
A. 10080元
B. 12780元
C. 12605元
D. 13050元
[简答题]

中国公民李某是一外商投资企业的高级职员,2006年其个人收入如下(本题中的租金收入,售房收入还应按规定计算缴纳营业税;除营业税外,不考虑其他税费):
(1)每月工资收入6000元,1月份取得2005年年终奖24000元。
(2)私有住房出租1年,每月取得租金收入3000元,当年3月发,丰租房装修费用2000元.
(3)业余时间为某单位进行一项工程设计,取得设计费收入50000元,将其中20000元通过民政部门捐赠给灾区。
(4)销售两套生活住房中的一套,取得收入200000元,该房上年购进价150000元,销售过程中缴纳相关费用5000元。还在购买福利彩票中中奖5000元。
要求:根据所给资料,依据个人所得税的有关规定,汁算下列问题:
(1)李某全年工资和薪金收入,应缴纳的个人所得税;
(2)李某的租金收入,应缴纳的个人所得税;
(3)李某取得的设计费收入,应缴纳的个人所得税;
(4)李某的售房收入和福利彩票巾彩收入,应缴纳的个人所得税。


[单项选择]中国公民李某和刘某是表兄妹,因中国婚姻法规定禁止近亲结婚,二人遂在已取得美国国籍的李某之兄的帮助下移民美国肯塔基州并在肯塔基州结婚,之后回国居住工作。后来李某因病去世,未留有遗嘱,李某之兄与刘某二人为争夺遗产产生纠纷,刘某遂诉至中国某人民法院要求以配偶身份继承遗产,那么,中国法院下列做法中正确的是哪一项( )
A. 承认刘某的配偶身份受理该继承诉讼
B. 李某和刘某规避了中国婚姻法禁止近亲结婚的强制性规定,故认定二者婚姻无效,不承认刘某配偶身份
C. 对李某和刘某婚姻的有效性适用婚姻缔结地法即美国法认定为有效,对刘某配偶身份予以认可
D. 因当事人是美国人,故驳回诉讼,告之其向美国有关法院起诉
[简答题]中国公民李某和其妻子王某(系新加坡籍)经与两家有限责任公司甲公司与乙公司协商,拟共同出资设立一股份有限公司。为保证其公司能顺利成立,他们向某律师事务所进行咨询,在事务所法律人员的帮助下,他们拟定了公司章程。章程中规定:公司名称为中国兰德公司。注册资本为人民币480万元。采用募集方式设立经营范围为化工科技产品的生产与销售,在出资方式上:甲公司出资人民币200万元,乙公司提供厂房和办公区,协商一致,厂房等以人民币180万元作为乙公司的出资额,李某夫妇以自创的专利权作价100万元出资。章程中还规定成立后公司设立董事会和监事会,董事会成员为4人,分别为李某,王某及甲乙公司的原法人代表。章程经创立大会通过。他们于2006年5月6日向当地工商行政管理部门进行申请设立登记。当地工商行政管理部门工作人员经审查后,发现该公司不符合《公司法》条件而不准予登记。他们非常纳闷,赶忙去请曾咨询过的律师事务所的经理过来咨询。假如你是该经理,请你回答以下问题 (1)该公司申请登记过程中有哪些程序不符合《公司法》规定 (2)你将如何指导该公司顺利通过申请设立登记
[多项选择]

某市的建筑工程设计院是一家具有高级资质的设计单位,建院30多年来,形成了特别看重资历的文化,也曾经创造过许多的辉煌业绩。在设计院里,员工对组织具有很高的忠诚度,很少有离职的员工。近几年来,在激烈的市场竞争中,设计院在技术和服务等各方面出现了相对滞后,老客户的投诉率也有所增加,业绩也有明显下降。2007年招聘上来的贾院长在设计院改制之际,借助外部专家的力量对本设计院进行了以下的变革:
第一,对组织结构进行了调整,将核心业务重组,分为两个设计所和一个咨询部;
第二,打破了资历制,制定出以员工绩效为标准的薪酬制度,重奖有突出贡献者;
第三,营造良好的氛围,鼓励员工进行技术革新和服务创新,并设立了院长业绩创新奖。
经过一年多运行,组织变革已初见成效。

为了保证企业组织结构正常运行,贾院长进行组织设计从形式上要分为()。
A. 静态设计
B. 分工协作关系
C. 动态设计
D. 职能结构设计
[多项选择]本题中的提单属于何种提单
A. 倒签提单
B. 预借提单
C. 清洁提单
D. 副本提单加保函
[简答题]个人收入所得税

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