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[单项选择]加入世界贸易组织5年多来，来华从事投资、旅游、贸易、学习、就业等活动的外国人数量大幅上升，年均增幅达10%。2006年人出境外国人达到了4424万人次，较2001年增长了 97.6%。2005年，全国登记居住一年期以上的外国人有38万人。首都北京是来华外国人比较集中的城市，2006年，在北声登记居住一年以上、具有正当职业的外国人有7万余人；这其中还不包括大约7000名各国驻华使馆工作人员及其家属。截至目前，已有200多名外国人在北京获得了“绿卡”。
这段话支持的主要观点是( )。
A. 往事如烟：从“禁行牌”到“绿卡”
B. “绿卡”：中国魅力的缩影
C. 经济日益全球化的过程中，中国已经成为世界市场的一个重要组成部分
D. “绿卡”制度：一次单纯的外国人身份管理制度的变革
[单项选择]韩国居民崔先生受其供职的境外公司委派，来华从事设备安装调试工作，在华停留60天，期间取得境外公司支付的工资 40000元，取得中国体育彩票中奖收入20000元。崔先生应在中国缴纳个人所得税( )。
A. 4000元
B. 5650元
C. 9650元
D. 10250元
[判断题]为鼓励外国投资者来华从事创业投资，自2003年3月1日起，外商投资创业投资企业也属于生产性企业范围，可依法享受税法规定的生产性外商投资企业的有关税收优惠待遇。（）
[单项选择]约翰逊先生受英国某机构委托来华工作，于2011年6月10日来华，8月31日回国。在华工作期间，中国企业每月向约翰逊先生支付工资10000元，约翰逊先生8月份应就其所得在中国境内缴纳个人所得税（）元。
A. 815
B. 825
C. 1705
D. 654.27
[单项选择]约翰逊先生受英国某机构委托来华工作，于2008年6月10日来华，8月31日回国。在华工作期间，中国企业每月向约翰逊先生支付工资10000元，同时其所在英国机构每月支付工资折合人民币60000元；约翰逊先生8月份应就其所得在中国境内缴纳个人所得税税额( )元。
A. 2349.29
B. 2311.39
C. 665
D. 745.58
[单项选择]约翰逊先生受英国某机构委托来华工作，于2004年6月10日来华，8月31日回国。在华工作期间，中国企业每月向约翰逊先生支付工资10000元，8月份取得其他单位审稿报酬2000元。约翰逊先生8月份应就其所得在中国境内缴纳个人所得税( )元。
A. 815
B. 825
C. 1705
D. 1065
[单项选择]约翰逊先生受英国某机构委托来华工作，于2009年6月10日来华，8月31日回国。在华工作期间，中国企业每月向约翰逊先生支付工资10000元，同时其所在英国机构每月支付工资折合人民币60000元；约翰逊先生8月份应就其所得在中国境内缴纳个人所得税税额( )元。
A. 2349.29
B. 2311.39
C. 665
D. 745.58
[单项选择]
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女性，30岁，结婚5年，婚后1年因工作繁忙于妊娠40天行药物流产。近两年多来未避孕，欲生育，但一直未孕。月经周期为28～30天，妇科检查：宫颈轻度糜烂，子宫中位，大小正常，左侧附件增厚，右侧(-)。 |
该患者的最主要诊断是
A. 原发性不孕症
B. 继发性不孕症
C. 宫颈糜烂
D. 陈旧性宫外孕
E. 宫外孕
[单项选择]
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女性，30岁，结婚5年，婚后第1年因工作繁忙于妊娠40天行药物流产。近两年多来，未避孕，欲生育，但一直未孕。月经周期28～30天，月经持续
5～6天。妇科检查：宫颈轻度糜烂，子宫中位，大小正常，左侧附件增厚，右侧(-)。 |
该患者的最主要诊断是
A. 原发性不孕症
B. 继发性不孕症
C. 宫颈糜烂
D. 陈旧性宫外孕
E. 宫外孕
[单项选择]美国人马丁和英国人安娜夫妇是来华工作的外国专家。来华之前，两人长期在印度工作，并在那里有惯常居所。在中国工作期间，马丁向我国人民法院提起离婚的诉讼请求。对于马丁和安娜的离婚纠纷，我国法院应该适用下列哪一国法律加以解决？（）
A. 美国法
B. 英国法
C. 中国法
D. 印度法
[单项选择]美国人甲(经常居所地在美国)来华旅行，在北京王府井大街不慎晕倒。另一来华旅行的法国人乙(经常居所地在德国)将其送至医院救治。为此乙花去租车费用、前期医疗费用共计500元，向甲索要未果，也未能达成法律适用的协议。后乙将争议诉至人民法院，关于该案应适用何国法律
A. 美国法
B. 法国法
C. 德国法
D. 中国法
[简答题]
孙某2002年5月到北京某经营通讯业务的高科技公司从事研发工作，双方签订了期限为5年的劳动合同.因孙某从事的工作直接涉及公司的技术秘密和业务关系，公司为孙某安排了较为优厚的薪酬和待遇条件，同时与孙某签订了一份《保密协议》，协议规定：孙某在离开公司一年内不得在同行业的其他企业或业务与本公司有竞争关系的企业工作；作为补偿，公司应在孙某离职之日起10天内以银行储蓄的形式向孙某支付人民币1万元补偿金.该《保密协议》同时规定，若孙某违反约定在相关企业工作，须向公司支付违约金1万元，并继续旅行竞业禁止条款.2002年8月，孙某以妻子病重，需要照顾为由向公司提出辞职，获得公司批准，公司在孙某离开后按照保密协议规定的时间内为孙某办理1万元竞业禁止补偿金的银行储蓄，但由于受到存款实名制的限制，无法办理，公司为孙某在公证处办理了该笔款项的提存，并由公证处通知孙某随时可以领取该笔款项。2002年10月，公司业务员发现孙某在北京另一家属于本公司竞争对手的通讯公司工作（已被证实）。于是，公司到当地劳动者争议仲裁委员会提起申诉，要求孙某支付违约金并不得在另一通讯公司工作。孙某辩称：公司没有按照《保密协议》规定为我办理竞业禁止补偿金的银行储蓄，已首先违约，因此无权要求我履行保密协议。
试分析：
公司与孙某签订的《保密协议》是否有效？
[单项选择]
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男性，30岁，从事驾驶员工作5年，近2年反复发作腰痛，放射到右足跟部，腰椎CT提示腰5骶1椎间盘突出，突向右后方，压迫神经根。 |
发病后脊柱变形，应该是
A. 后突
B. 前突
C. 侧突
D. 生理弧度增大
E. “S”形弯曲
