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发布时间:2024-05-26 00:45:47

[多项选择]下列属于用人单位招用人员禁止的行为有( )。
A. 提供虚假的招聘信息,发布虚假招聘广告
B. 扣押被录用人员的居民身份证和其他证件
C. 以担保或者其他名义向劳动者收取财物
D. 招用未满18周岁的未成年人以及国家法律、行政法规规定不得招用的其他人员
E. 招用无身份证的人员

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[单项选择]在集体合同上签字盖章的工会代表、职工代表和用人单位属于( )。
A. 所有者
B. 集体合同的关系人
C. 经营者
D. 集体合同的当事人
[多项选择]下列各项属于期货从业人员禁止行为的是()。
A. 操纵期货交易价格
B. 欺诈投资者
C. 内幕交易
D. 协助或协同他人进行违法违规活动
[多项选择]用人单位与劳动者解除约定服务期的劳动合同,以下属于劳动者应当按照劳动合同的约定向用人单位支付违约金的情形有( )。
A. 劳动者严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的
B. 劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的
C. 劳动者以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使用人单位在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的
D. 劳动者严重违反用人单位的规章制度的
E. 劳动者被依法追究民事责任的
[多项选择]用人单位与劳动者约定了服务期,下列情形中,不属于违反服务期约定,用人单位不得要求劳动者支付违约金的是( )。
A. 用人单位未提供足够的劳动保护,以致劳动者受伤
B. 用人单位拖欠劳动者工资
C. 用人单位不为劳动者缴纳医疗保险
D. 用人单位以欺骗的手段与劳动者签订劳动合同
[多项选择]关于经济性裁员,下列选项中,属于用人单位经法定程序,可以裁减人员的情形的有( )。
A. 依照企业破产法规定进行重整的
B. 生产经营发生严重困难的
C. 因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行的
D. 企业重大技术革新
[多项选择]以下属于用人单位的义务的是( )。
A. 向劳动者提供平等的就业机会和公平的就业条件
B. 依照企业需求告知劳动者有关劳动内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬等情况中的一部分
C. 公开劳动者的个人资料信息和使用劳动者的技术、智力成果,须经劳动者本人书面同意
D. 对少数民族劳动者应给予适当照顾
E. 招用无合法身份证件的人员
[单项选择]证券从业人员禁止的行为是()。
A. 举办有关证券投资咨询的讲座、报告会、分析会 
B. 接受投资人或客户的委托,提供证券投资咨询服务 
C. 以获取投机利益为目的,利用职务之便从事证券买卖活动 
D. 接受客户委托,按规定的标准收取各项费用
[多项选择]证券从业人员禁止的行为包括( )。
A. 不得以获取投机利益为目的,利用职务之便从事证券买卖活动
B. 不得向客户提供有关价格涨跌的肯定性意见
C. 不得与发行公司或相关人员之间有获取不当利益的约定
D. 不得接受客户的全权委托
[单项选择]证券从业人员禁止性行为是()。
A. 举办有关证券投资咨询的讲座、报告会、分析会 
B. 接受投资人或客户的委托,提供证券投资咨询服务 
C. 以获取利益为目的,利用职务之便从事证券买卖活动 
D. 接受客户委托,按规定的标准收取各项费用
[单项选择]用人单位经济性裁员后,在一定期限内重新招用人员的,应当通知被裁减的人员,并在同等条件下优先招用被裁减的人员。该法定期限为( )个月。
A. 3
B. 6
C. 9
D. 12
[多项选择]用人单位招用人员的法律规定主要有( )。
A. 《劳动法》
B. 《禁止使用童工规定》
C. 《劳动力市场管理规定》
D. 《招用技术工种从业人员规定》
E. 《职业技能鉴定许可证》

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