更多"某公司支付给职工的工资低于当地最低工资标准，劳动行政部门责令其限期支付"的相关试题:
[单项选择]远大公司安排工人刘伟正月初三上班。根据劳动法,该公司应支付其不低于原工资报酬的( )。
A. 150％
B. 200％
C. 300％
D. 100％
[单项选择]
(每小题只有一个最恰当的答案。)
案例一：曾女士就职于某公司。该公司职工工资通常是前半年低，后半年高。曾女士全年的工资收入为48000元，前6个月每月工资为2000元，后6个月每月工资为6000元。
根据案例一，回答1～2题： |
曾女士全年应缴纳的个人所得税为( )元。
A. 2100
B. 2820
C. 2850
D. 3210
[单项选择]甲公司为增值税一般纳税人。该公司20×7年度应付职工的工资为5000万元，工会经费和职工教育经费分别为100万元和75万元，为职工支付的基本养老保险费750万元，发生职工福利费200万元。另外，为职工提供本公司产品，其成本为1800万元，公允价值为2000万元，增值税额为340万元，为职工提供住房折旧费用120万元。不考虑其他因素，甲公司当年度应付职工薪酬合计为( )万元。
A. 7550
B. 7925
C. 8465
D. 8585
[填空题]计算职工工资表中的“实发工资”字段的值，应使用SQL语句 UPDATE职工工资 【15】 实发工资：基本工资+补帖-扣除
[填空题]计算职工工资表中的“实发工资”字段的值，应使用SQL语句
UPDATE 职工工资 【15】 实发工资＝基本工资＋补帖－扣除
[判断题]工资管理系统以职工姓名代码作为关键字，将固定工资数据和变动工资数据通过职工代码进行连接匹配，形成工资计算文件。 ( )
[判断题]某有限责任公司2011年的工资薪金总额为950万元，支出的职工福利费为150万元，在计算该公司2011年的应纳税所得额时，支出的职工福利费用应据实扣除。（ ）
[多项选择][资料] L企业位于Q市，根据Q市政府公布，2010年度当地职工月平均工资为2500元。该公司2010年2月招聘销售人员，为防止销售人员随意离职，要求人司的职工交600元押金，待职工离职时返还。
职工庄某2010年3月进入L企业任销售主管，并与L企业签订了2年期劳动合同，合同规定试用期为3个月，试用期工资为3000元，试用期满后工资为3500元。
L企业的工作制度是每月22天为工作日。2010年10月庄某在休息日加班了2天，在“国庆节”加班了3天。
2011年4月，庄某因患病住院进行医疗。
2011年6月，庄某出院后，因身体虚弱不能胜任原工作，经过调整工作岗位，仍不能胜任，L企业通知庄某解除劳动合同，此前庄某12个月的平均工资为3400元。庄某对于L企业解除劳动合同的决定不服，决定向劳动争议调解委员会申请调解。
要求：根据上述资料，分析回答下列小题。请问：
关于庄某与L企业订立的劳动合同，下列说法正确有( )。
A. 企业可根据实际情况，酌情收取职工适量的押金
B. 企业不得以任何名义收取押金
C. 合同规定试用期3个月符合规定
D. 合同规定试用期3个月不符合规定
[单项选择]有职工工资表(职工号、姓名、日期、基本工资、奖金、工资合计)，其中“工资合计”等于同一行数据的“基本工资”与“奖金”之和，在职工工资表中插入一行数据时(设一次只插入一行数据)能实现自动计算“工资合计”列的值的代码是______。
A. ALTER TABLE职工工资表ADD CHECK(工资合计=基本工资+奖金)
B. UPDATE职工工资表SET工资合计=基本工资+奖金
C. INSERT INTO职工工资表(工资合计)VALUES(基本工资+奖金)
D. CREATE TRIGGER TRION职工工资表FOR INSERTAS
[判断题]职工平均实际工资是用职工名义工资除以全国居民消费价格指数得到。
