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[单项选择]下列关于部门职能与部门划分的叙述中不正确的是（）。
A. 部门过多将造成资源浪费和工作效率低下
B. 部门少有利于激发工作积极性，提高工作效率
C. 部门职能设定不合理，将会增加部门的数量，容易造成管理上的混乱
D. 部门负责的工作与事务太少，部门将人浮于事，影响工作效率和风气
[多项选择]关于部门划分方法中职能划分法的说法，正确的有（ ）。
A. 职能划分法有利于工程项目的多目标管理
B. 职能划分法有利于提高组织的专业化程度
C. 职能划分法有利于提高管理人员的技术水平
D. 职能划分法不利于高级项目管理人员的培养
E. 职能划分法有利于培养专业人员的综合能力
[单项选择]下列关于部门职能与部门划分的表述中，不正确的是（）。
A. 部门过多将造成资源浪费和工作效率低下
B. 部门少有利于激发工作积极性，提高工作效率
C. 部门职能设定不合理，将会增加部门的数量，容易造成管理上的混乱
D. 部门负责的工作与事务太少，部门将人浮于事，影响工作效率和风气
[单项选择]下列关于法律部门的划分标准，表述正确的是( )。
A. 划分法律部门的唯一标准是法律调整对象
B. 划分法律部门的标准是法律调整对象和法律调整方法，这两个标准没有首从之分
C. 划分法律部门的首要标准是法律调整方法
D. 与法律调整对象相比，法律调整方法是辅助的、从属的标准
[多项选择]下列关于法律部门的叙述，哪项是正确的( )
A. 经济关系只能由经济法调整
B. 行政法是指行政机关制定的法律规范的总称
C. 作为部门法的刑法与刑法典不能完全等同
D. 监狱法属于行政法法律部门
[单项选择]关于部门划分方法的表述，不正确的是（）。
A. 部门划分方法存在于单一的项目管理
B. 人数划分法属于部门划分法中常用的方法
C. 实际工作中，可以按两种甚至是三种或多种方法划分设置部门
D. 部门划分方法存在于多项目管理
[多项选择]公司的内部组织结构中的各部门，可以根据职责和职权划分为业务部门和参谋部门。以下关于业务部门和参谋部门间的关系描述正确的是( )。
A. 参谋部门领导业务部门
B. 上级参谋部门对下级参谋部门行使指挥权
C. 参谋部门领导者对本部门内的职员行使指挥权
D. 业务部门领导者对为其配置的参谋部门进行管理
E. 业务部门领导者无权对为其配置的参谋部门进行管理
[多项选择]下列关于部门控制式施工组织形式的叙述，正确的有( )。
A. 人才作用发挥较充分
B. 项目经理无专门训练便容易进入状态
C. 关系复杂
D. 适用于中型的、专业性较强的工程项目
E. 职能专一
[单项选择]工作岗位横向分类的程序包括：①职组的划分；②职门的划分；③职系的划分。排序正确的是( )。
A. ②③①
B. ③②①
C. ②①③
D. ③①②
[多项选择]ic是行业或部门的基准收益率，下列关于ic的叙述正确的是( )。
A. 它表明投资者对该行业投资项目资金时间价值的估计
B. 它是投资项目可行应达到的最低收益率
C. ic≥i1=min{单位资金成本，单位投资机会成本}
D. 当预计存在通货膨胀时，若项目现金流量是按当年价格预测估算的，则此时ic＞i1
E. 当资金受到限制时，应降低ic进行项目评价
[多项选择]下列关于工程项目管理组织中部门划分方法的表述中，正确的有( )。
A. 部门划分方法可用于单一的项目管理
B. 部门划分方法可用于多项目管理
C. 对一个管理单位只能使用一种划分方法
D. 业务划分法是常用的部门划分法之一
E. 常用的部门划分方法中包括人数划分方法
[单项选择]《关于统计上划分城乡的暂行规定》以国务院关于市镇建制的规定和我国的行政区划为基础，以民政部门确认的居民委员会和村民委员会为最小划分单元，将我国的地域划分为（）。
A. 城区和镇区
B. 城区和乡村
C. 城镇和乡村
D. 城镇和县区
[简答题]下面是一段关于职责范围的叙述：
部门管理者应承担人力资源管理职责，直接负责薪酬福利管理、员工档案管理、辅导和培养下属以及部门的团队建设等人力资源管理工作;部门管理者也应当协助人力资源管理部门承担绩效管理、企业文化建设、培训管理以及发展战略决策等。此外，公司人事政策的制定也需要部门管理者的配合才能得以执行。请指出错误的职责分工并改正。
