更多"在每次团队会议上项目经理都要求团队成员介绍其正在做的工作，然后给团队成"的相关试题:
[单项选择]在每次团队会议上项目经理都要求团队成员介绍其正在做的工作，然后给团队成员分配新任务。由于要分配很多不同的任务，使得这样的会议变得很长。下列项不是导致这种情况发生的原因。
A. WBS制定得不完整
B. 缺少责任矩阵
C. 缺少资源平衡
D. 缺少团队成员对项目计划编制的参与
[单项选择]在每次团队会议上，项目经理都要求团队成员介绍其正在做的工作，然后给团队成员分配新任务。由于要分配很多不同的任务，使得这样的会议变得很长。不是导致这种情况发生的原因的是 (41) 。
A. 缺少团队成员对项目计划编制的参与
B. 缺少资源平衡
C. 缺少责任矩阵
D. WBS制订得不完整
[简答题]
全党必须深刻认识“三农”工作面临新形势新任务，全面把握新机遇新挑战，增强做好“三农”工作的紧迫感，粮食安全的警钟要始终长鸣，巩固农业基础的弦要始终绷紧，解决好“三农”问题作为全党工作重中之重的要求要始终坚持。
节选自《十七大以来重要文献选编（上）》
请结合上述材料论述解决好“三农”问题的必要性。
[多项选择]面对新形势新任务提出的新要求新挑战，必须始终( )，积极推动公安机关战斗力生成模式的转变，更加有效地保护人民、惩治犯罪、服务群众。
A. 以理念转变为先导
B. 以机制创新为动力
C. 以科技应用为引擎
D. 以能力提升为保证
[多项选择]面对新形势新任务提出的新要求新挑战，必须始终( )，积极推动公安机关战斗力生威模式的转变，更加有效地保护人民、惩治犯罪、服务群众。
A. 以理念转变为先导
B. 以机制创新为动力
C. 以科技应用为引擎
D. 以能力提升为保证
[多项选择]党的十六大深刻分析了党和国家面临的新形势和新任务，提出了大体用20年时间，从社会主义经济建设，社会主义民主法制建设，全民族的思想道德素质、科学文化素质和健康素质的提高，生态环境的改善等方面，全面建设一个惠及十几亿人口的更高水平的小康社会的奋斗目标，并围绕实现这个目标制定了推进各方面工作的方针政策。这是从我国总体上实现的小康的实际出发的，即2000年实现的小康还是
A. 不够格的小康
B. 低水平的小康
C. 不全面的小康
D. 发展很不平衡的小康
[单项选择]篮子里装有不多于500个苹果，如果每次二个、每次三个、每次四个、每次五个、每次六个地取出，篮子中都剩下一个苹果，而如果每次取出七个，那么没有苹果剩下，篮子中共有多少个苹果( )
A. 298
B. 299
C. 300
D. 301
[判断题]团队文化是团队的灵魂，直接决定着团队的生存与消亡。
[单项选择].团队精神是指团队的成员为了团队的利益和目标，而相互协作、竭尽全力的意愿和作风。高绩效团队强大竞争力的根源，不在于其成员个人能力的卓越，而在于其成员整体“合力”的强大，其中起关键作用的就是团队精神。
根据上述定义，下列属于团队精神的是：
A. 忠诚、投入、志趣相投、相互吸引
B. 有凝聚力和为团队利益牺牲的意愿
C. 高绩效团队的灵魂和难以模仿的特质
D. 将每个成员“粘”在一起的“胶”
[单项选择]团队精神是指团队的成员为了团队的利益和目标，而相互协作、竭尽全力的意愿和作风。高绩效团队强大竞争力的根源，不在于其成员个人能力的卓越，而在于其成员整体“合力”的强大，其中起关键作用的就是团队精神。
根据上述定义，下列属于团队精神的是( )。
A. 忠诚、投入、志趣相投、相互吸引
B. 有凝聚力和为团队利益牺牲的意愿
C. 高绩效团队的灵魂和难以模仿的特质
D. 将每个成员“粘”在一起的“胶”
[判断题]证券公司介绍其控股股东、实际控制人等开户的，证券公司应当将其期货账户信息报所在地中国证监会派出机构批准，并按照中国证监会的规定履行信息披露义务。（）
