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发布时间:2024-05-31 19:23:16

[多项选择]生产经营单位应在最高管理层任命一名或几名人员作为职业健康安全管理体系的管理者代表,管理者代表的工作任务是( )。
A. 建立、实施、保持和评审职业健康安全管理体系
B. 定期向最高管理层报告职业健康安全管理体系的绩效
C. 推动企业全体员工参加职业健康安全管理活动
D. 确保工作能够顺利地开展
E. 确保员工具备必需的职业健康安全意识与能力

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[多项选择]生产经营单位应在最高管理层任命一名或几名人员作为职业健康安全管理体系的管理者代表,管理者代表的工作任务是( )。
A. 建立、实施、保持和评审职业健康安全管理体系
B. 定期向最高管理层报告职业健康安全管理体系的绩效
C. 推动企业全体员工参加职业健康安全管理活动
D. 确保工作能够顺利地开展
E. 确保员工具备必需的职业健康安全意识与能力
[单项选择]生产经营单位应在最高管理层任命一名或几名人员作为职业健康安全管理体系的管理者代表,其的工作任务不包括( )。
A. 建立、实施、保持和评审职业健康安全管理体系
B. 职业健康安全管理方案与实施程序的制定与评审
C. 推动企业全体员工参加职业健康安全管理活动
D. 定期向最高管理层报告职业健康安全管理体系的绩效
[单项选择]生产经营单位应在最高管理层任命一名或几名人员作为职业健康安全管理体系的管理者代表,赋予其充分的权限,要避免管理者代表在履行职业健康安全职责时与其承担的其他职责发生冲突。下列选项中不属于管理者代表工作任务的是( )。
A. 建立、实施、保持和评审职业健康安全管理体系
B. 定期向最高管理层报告职业健康安全管理体系的绩效
C. 推动企业全体员工参加职业健康安全管理活动
D. 要求生产经营单位确立和完善组织保障,以便正确、有效地实施与运行职业健康安全管理体系及其要素,包括机构与职责、培训及意识和能力、协商与交流、文件化、文件与资料控制以及记录和记录管理
[多项选择]管理评审的目的是要求生产经营单位的最高管理者依据确定的时间间隔对职业安全健康管理体系进行评审,以确保体系的( )。
A. 准确性
B. 科学性
C. 充分性
D. 有效性
E. 持续适宜性
[多项选择]管理评审的目的是要求生产经营单位的最高管理者依据自己预定的时间间隔对职业安全健康管理体系进行评审,以确保体系的( )。
A. 准确性
B. 科学性
C. 充分性
D. 有效性
E. 持续适宜性
[单项选择]( )的目的是要求生产经营单位的最高管理者依据确定的时间间隔对职业健康安全管理体系进行评审,以确保体系的持续适宜性、充分性和有效性。
A. 初始评审
B. 内部审核
C. 管理评审
D. 外部审核
[多项选择]按照职业健康安全管理体系的要求,生产经营单位应在征询员工及其代表的基础上,制定书面的职业健康安全方针,内容应包括( )。
A. 承诺不发生任何生产安全事故
B. 承诺持续改进职业健康安全绩效
C. 承诺通过职业健康安全管理体系认证
D. 承诺杜绝发生职业病
E. 承诺遵守自身适用的法律法规
[单项选择]职业健康安全管理体系是职业健康安全管理的一种方式。对于尚未建立职业健康安全管理体系的生产经营单位,( )可作为其建立职业健康安全管理体系的基础。
A. 初始评审
B. 体系策划
C. 体系培训
D. 体系文件编写
[单项选择]建立并保持定期开展职业安全健康管理体系审核的方案和程序,以评价生产经营单位职业安全健康管理体系及其要素的实施能否恰当、充分、有效地保护员工的安全与健康,预防各类事故的发生。这是( )的目的。
A. 监测
B. 测量
C. 审核
D. 改进
[单项选择]对于欲重新建立职业健康安全管理体系的生产经营单位,( )可作为其建立职业健康安全管理体系的基础。
A. 初始评审
B. 管理方案
C. 体系培训
D. 体系目标

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