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[多项选择]角色扮演法的优点和缺点包括( )。
A. 学员参与性强
B. 学员之间需要进行交流
C. 学员可以互相学习
D. 场景是人为设计，可能会过于简单
E. 有时学员由于自身原因，参与意识不强
[多项选择]态度型培训法包括( )。
A. 角色扮演法
B. 拓展训练
C. 管理者训练
D. 敏感性训练
E. 模拟训练
[多项选择]态度型培训法主要针对行为调整和心理训练，具体方法包括( )。
A. 角色扮演法
B. 拓展训练
C. 管理者训练
D. 敏感性训练
E. 模拟训练
[多项选择]态度型培训法主耍针对行为调整和心理训练，具体方法包括( )。
A. 角色扮演法
B. 拓展训练
C. 管理者训练
D. 模拟训练
E. 敏感性训练
[多项选择]态度型培训法主要针对行为调整和心理训练，具体包括（）等方法。
A. 角色扮演法
B. 拓展训练
C. 敏感性训练
D. 模拟训练
E. 管理者训练
[多项选择]角色扮演过程包括( )。
A. 角色期待
B. 角色领悟
C. 角色转换
D. 角色实践
[多项选择]角色扮演的操作要点包括（）。
A. 学习理论知识
B. 建立示范模型
C. 角色扮演与体验
D. 社会和行为强化
E. 培训成果的转化与应用
[多项选择]角色扮演法的优点包括( )。
A. 学员参与性强
B. 增加感情交流
C. 增强培训效果
D. 问题有普遍性
E. 提高业务能力
[单项选择]角色冲突是指在社会角色的扮演中，在角色之间或角色内部发生了矛盾、对立和抵触，妨碍了角色扮演的顺利进行。
根据上述定义，下列描述不属于角色冲突的是( )。
A. 忠孝不能两全
B. 在华中科技大学2010届本科生毕业典礼上，李培根校长16分钟的演讲《记忆》，被掌声打断30次，全场7700余名学子起立高喊：“根叔!根叔!”
C. 张某是一名警察，他抓到正在偷窃的邻居小王，正在为是否送小王到派出所而发愁
D. 小张作为一名大一新生，对新生活不适应
[多项选择]参与型培训法包括( )。
A. 案例研究法
B. 特别任务法
C. 头脑风暴法
D. 个别指导法
E. 模拟训练法
[多项选择]“角色扮演”是目前常用的一种管理人员开发方法，具体步骤包括( )。
A. 把一组主管人员集合在一起
B. 选取某种情境
C. 从主管人员中选出两个人，即兴模仿上述情境，其他成员在一旁观摩、思考和进行评价
D. 轮换其他成员参与扮演
E. 组织全体讨论
[多项选择]直接传授型培训法适用于知识类培训，具体包括（）。
A. 模拟训练法
B. 讲授法
C. 头脑风暴法
D. 研讨法
E. 专题讲座法
[多项选择]角色扮演过程包含( )等要素。
A. 角色期待
B. 角色冲突
C. 角色领悟
D. 角色实践
