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[单项选择]（）阶段是团队从组建到规范阶段的过渡阶段。
A. 磨合
B. 休整
C. 表现
D. 形成
[单项选择]( )阶段是项目团队从组建到规范阶段的过渡过程。
A. 磨合
B. 休整
C. 表现
D. 形成
[单项选择]萧条到高涨的过渡阶段是( )
A. 危机
B. 复苏
C. 衰退
D. 繁荣
[多项选择]磨合阶段是团队从组建到规范阶段的过渡过程，其中的磨合包括( )的磨合。
A. 团队与其所在组织
B. 团队与其上级、客户之间
C. 团队之间
D. 成员与内外环境之间
E. 成员与成员之间
[单项选择]项目团队从组建到发展起来主要经历（）、磨合、规范表现与休整几个阶段。
A. 组建
B. 形成
C. 组合
D. 实施
[多项选择]团体过渡阶段设计的重点包括( )。
A. 设计无压力状态下的互相认识活动
B. 以更开放、包容、尊重、温暖等特质与成员互动
C. 选择增加团体信任感与凝聚力的活动来催化团体动力
D. 运用摘要、解释、联结、设限、保护等技巧
[单项选择]团体过渡阶段的任务不包括( )。
A. 暂时处理成员的焦虑与期待
B. 创造一个有利于建立信任感的环境
C. 了解并指出成员冲突的真实寓意
D. 减少成员对领导者的依赖
[单项选择]在团体咨询的过渡阶段，主要任务是（）
A. 在充满信任、理解、真诚的团体气氛下鼓励成员探索个人的价值观与行为，深化对自我的认识，尝试新的行为
B. 使成员间互相交往，建立信任感，形成团体的凝聚力
C. 处理成员的焦虑与期待，是成员有效的解决消极情绪
D. 协助成员做出个人评估，鼓励成员充满信心的去面对生活
[多项选择]团体过渡阶段成员最重要的心理需求是( )。
A. 解决自身的问题
B. 被真正接纳
C. 有归属感
D. 获得安全感
[单项选择]团体过渡阶段成员最突出的心理反应是( )。
A. 怕出丑
B. 阻抗
C. 希望被接纳
D. 解决自己的问题
[单项选择]项目团队组建的工具是除了：
A. 观察与交谈
B. 预分派
C. 谈判
D. 招募
[多项选择]在团体过渡阶段，团体成员常见的反应有( )。
A. 尊重和信任领导者
B. 焦虑程度和自我防卫较低
C. 想冒险说出自己心中的话
D. 出现各种不同形态的抗拒心理
[多项选择]在______过渡阶段，有时会出现两个缺口。
A. 牛市开始至结束
B. 熊市开始至结束
C. 牛市尽头、熊市开始
D. 熊市尽头、牛市开始
[单项选择]冷菜造型艺术是筵席的序幕或过渡阶段，热菜造型艺术是宴席的( )。
A. 高潮
B. 高峰
C. 展示
D. 体现
[单项选择]技术方案投入生产，但生产能力尚未完全达到设计能力时的过渡阶段是( )。
A. 建设期
B. 准备期
C. 投产期
D. 达产期
[单项选择]项目投入生产，但生产能力尚未完全达到设计能力时的过渡阶段是指（）。
A. 建设期
B. 运营期
C. 投产期
D. 达产期
