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发布时间:2024-01-09 01:02:36

[单项选择]带领小组组员建构和发展社会性的治疗关系,以替代原来的、有缺陷的社会关系网络,并运用各种治疗方法,帮助小组组员学习新的行为,适应新的社会关系网络,这是社会工作者在开展治疗模式小组工作时应遵循的( )。
A. 综合性原则
B. 建构型原则
C. 使能者原则
D. 个别性与共同性相结合原则

更多"带领小组组员建构和发展社会性的治疗关系,以替代原来的、有缺陷的社会关系"的相关试题:

[单项选择]在()中,最重要的是小组组员的关系建构、相互交流和相互支持。
A. 治疗小组
B. 支持小组
C. 教育小组
D. 成长小组
[单项选择]从第一次聚会起,小组工作就进入了开始的阶段。这一阶段是小组组员之间、社会工作者与小组组员之间关系( )的阶段。
A. 紧密化
B. 成熟c.完结D.建构
[单项选择]既是小组组员之间形成亲密关系,也是开始出现小组的权力竞争和控制的时期是小组发展过程中的哪个阶段( )
A. 准备期
B. 小组初期
C. 小组中期
D. 小组后期
[单项选择]以小组组员参与小组的动机和愿望来划分,可以将小组分为( )。
A. 组成小组和自然小组
B. 自愿小组和非自愿小组
C. 基本小组和次层小组
D. 正式小组和非正式小组
E. 封闭小组和开放小组
[单项选择]小组组员在小组结束阶段所表现的特点是()。
A. 组员对小组充满了信息和希望
B. 组员关系的亲密程度更高
C. 小组关系结构的弱化
D. 小组的凝聚力大大增强
[单项选择]当一些小组组员垄断小组讨论时,或当组员的发言太抽象时,或当小组讨论脱离主题范围时,社会工作者采取限制的手段来处理小组或小组组员的行为,这种技巧属于小组讨论中的()。
A. 限制技巧
B. 鼓励技巧
C. 中立技巧
D. 沉默技巧
[单项选择]以下不属于小组工作开始阶段小组组员所具有的特点是( )。
A. 怀疑小组的能力和价值
B. 以自己的经验去揣测其他组员或社会工作者
C. 对于所参与的小组产生比较明确的归属感和认同感,愿意与他人相处和沟通
D. 希望在别人怎么说、怎么做之后,再被动跟进
[多项选择]在小组工作开始阶段,小组组员的相互认识、订立小组契约和规范都是增加小组安全感和信任感的重要手段。因此,社会工作者要致力于塑造信任的小组气氛,要做到( )。
A. 教组员运用同理心,站在社会工作者的角度考虑问题,倾听他们的问题,并作出真诚有效的回应
B. 创造机会让组员表达自己的想法,通过组员间的相互回馈和关怀自然地产生信任
C. 寻找并强调组员之间的独特性
D. 培养组员积极倾听他人意见的良好习惯
E. 积极引导组员相互沟通并协助对方澄清误解
[多项选择]设计小组活动时,应综合考虑小组组员的( )等方面的特征和社会文化背景。
A. 人际关系
B. 情绪
C. 心理
D. 教育程度
E. 收入水平
[单项选择]( )阶段,既是小组组员之间形成亲密关系,也是开始出现小组的权力竞争和控制的阶段。
A. 准备期
B. 小组初期
C. 小组中期
D. 小组后期
E. 小组结束期
[单项选择]互动模式要求小组组员在团体中有( )的动机和能力。
A. 民主参与社会生活
B. 平等互惠
C. 促进个人改变
D. 获得自我成长
E. 积极参与治疗
[单项选择]在小组工作的治疗模式中,带领小组成员学习新的行为,适应新的关系网络。这一行为符合( )原则。
A. 综合性
B. 创新性
C. 共同性
D. 建构型
[单项选择]社会工作者小祥针对社区内的单亲妈妈,组织成立了“单亲家庭自强小组”,充分发挥小组组员的自主性,鼓励成员分享经验并协助解决彼此的问题,这属于( )。
A. 教育小组
B. 成长小组
C. 支持小组
D. 治疗小组
[多项选择]设计小组活动不能随意而为,应综合考虑小组组员的()等方面的特征和社会文化背景,以及在这样的社会脉络下形成的个人和集体的能力。
A. 人际关系
B. 情绪
C. 心理
D. 教育程度
E. 工作年限
[多项选择]王华组织了一次大学生人际交往小组的活动,在小组中强调组员之间的互动,通过组织小组活动及组员之间的互动,发掘组员的自身潜能,增强他们社会交往与社会生活的信心、知识和能力。王华在这个过程中使用小组工作的一个重要模式,符合这个模式的实施原则的有( )。
A. 开放性的互动原则
B. 使能者原则
C. 面对面的互动原则
D. 积极参与原则
E. 平等性的互动原则
[单项选择]小组工作中,后期成熟阶段小组及组员的特点不包括()。
A. 组员角色竞争中的冲突
B. 小组的关系结构趋于稳定
C. 小组的凝聚力大大增强
D. 组员对小组充满了信心和希望
[单项选择]成长小组组员之间已经相当熟悉,聚会时均能积极表达自己的意见,讨论现场非常热烈,但又互不相让,甚至个别组员出现为获得更多的支持出言贬低他人的行为。社会工作者小程在这期间既细心倾听组员的意见,不断点头,也指出小组面临的冲突,让他们一起面对,寻找解决的办法。此时,小程运用的技巧不包括()。
A. 情绪转移法
B. 专注与倾听
C. 积极回应
D. 促进互动交流
[单项选择]通过帮助小组组员学习新知识、新方法,或补充相关知识之不足,促使成员改变其原来对于自身问题的不正确看法及解决方式,从而实现小组组员的发展目标,是( )的宗旨。
A. 支持小组
B. 成长小组
C. 治疗小组
D. 教育小组
[单项选择]帮助小组组员学习新知识、新方法,或补充相关知识之不足,促使成员改变其原来对于自己问题的不正确看法及解决方式,从而实现小组组员的发展目标是()的宗旨。
A. 教育小组
B. 成长小组
C. 支持小组
D. 治疗小组

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