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[单项选择]王某应聘到某施工单位，双方于4月15日签订为期三年的劳动合同，其中约定试用期3个月，次日合同开始履行。7月18日，王某拟解除劳动合同，则( )
A. 必须取得用人单位同意
B. 口头通知用人单位即可
C. 应提前30日以书面形式通知用人单位
D. 应报请劳动行政主管部门同意后以书面形式通知用人单位
[单项选择]王某于2010年4月1日应聘到某施工单位，双方于2010年4月15日签订了为期3年的劳动合同，其中约定试用期3个月，次日合同开始履行。2010年7月18日，王某拟解除劳动合同，则( )。
A. 必须取得用人单位同意
B. 口头通知用人单位即可
C. 应提前30日以书面形式通知用人单位
D. 应报请劳动行政主管部门同意后以书面形式通知用人单位
[单项选择]某施工单位与甲在2006年4月10日签订一份劳动合同，合同约定了一年试用期。由于甲不能胜任工作要求，施工单位最迟于( )前可以随时解除劳动合同。
A. 2006年5月10日
B. 2006年7月10日
C. 2006年10月10日
D. 2007年4月10日
[单项选择]2001年4月15日王某在一次斗殴中被打成重伤，2003年5月30日才得知将其打伤的是李某。王某若要对李某提出赔偿请求权，应当在( )之前向法院提出
A. 2004年4月15日
B. 2004年5月30日
C. 2005年5月30日
D. 2005年4月15日
[单项选择]2009年2月10日，王某因涉嫌诈骗被县公安局刑事拘留，2月24日，县检察院批准逮捕王某。4月10日，县法院以诈骗罪判处王某三年有期徒刑，缓期二年执行。5月10日，县公安局根据县法院变更强制措施的决定，对王某采取取保候审措施。王某上诉，6月1日，市中级法院维持原判。王某申诉，12月10日，市中级法院再审认定王某行为不构成诈骗，撤销原判。对此，下列哪一说法是正确的？（）
A. 因王某被判无罪，国家应当对王某在2009年2月10日至12月10日期间的损失承担赔偿责任
B. 因王某被判处有期徒刑缓期执行，国家不承担赔偿责任
C. 因王某被判无罪，国家应当对王某在2009年6月1日至12月10日期间的损失承担赔偿责任
D. 因王某被判无罪，国家应当对王某在2009年2月10日至5月10日期间的损失承担赔偿责任
[多项选择]张某、王某双方签订一项购销合同，采用定金担保方式，并同时规定了违约金条款。张某向王某按期支付定金，王某未能按期供货，因而违约，并给张某造成一定的经济损失，则王某承担违约责任的主要方式可以是( )。
A. 继续履行合同
B. 支付赔偿金
C. 定金制裁
D. 支付违约金
[多项选择]
2008年1月，王某应聘到甲公司工作。甲公司依据与王某签订的劳动合同，向王某收取了2000元押金。
对此，下列哪些选项是正确的？（）
A. 只要王某同意，收取押金就合法
B. 无论王某是否同意，甲公司均无权要求交纳押金
C. 劳动行政部门应责令甲公司限期退还押金
D. 劳动行政部门应对甲公司处以押金数额二倍的罚款
[多项选择]（2008年·四川）
2008年1月，王某应聘到甲公司工作。甲公司依据与王某签订的劳动合同，向王某收取了2000元押金。对此，下列哪些选项是正确的？
A. 只要王某同意，收取押金就合法
B. 无论王某是否同意，甲公司均无权要求交纳押金
C. 劳动行政部门应责令甲公司限期退还押金
D. 劳动行政部门应对甲公司处以押金数额二倍的罚款
[多项选择]2008年1月，王某应聘到甲公司工作。甲公司依据与王某签订的劳动合同，向王某收取了2000元押金。对此，下列哪些选项是正确的？（）
A. 只要王某同意，收取押金就合法
B. 无论王某是否同意，甲公司均无权要求交纳押金
C. 劳动行政部门应责令甲公司限期退还押金
D. 劳动行政部门应对甲公司处以押金数额二倍的罚款
[单项选择]1998年8月7日，王某因贩卖注水牛肉被工商机关处以200元的罚款，限期5日内缴纳。8月15日王某到工商缴纳罚款时被告知因其未按时缴纳，依法按罚款数额的 3%加处罚款18元，供给218元。在这里，200元罚款与18元罚款的性质是( )。
A. 都是行政罚款
B. 都不是行政罚款
C. 200的罚款不是行政处罚
D. 16元的罚款不是行政处罚
[单项选择]王某涉嫌盗窃罪于2000年4月15日被当地的公安机关立案侦查，同年5月20日被移送当地检察机关审查起诉，检察机关审查后于6月1日在当地的人民法院提起公诉。本案中，王某最早自何时起可以依法委托辩护人
A. 2000年4月15日
B. 2000年5月20
C. 2000年6月1日
D. 王某有权随时委托辩护人
[多项选择]王某与A公司签订了为期3年的劳动合同，并约定试用期为3个月。王某工作2个月后，发现B公司有更合适自己的职位，便向A公司提出解除劳动合同。以下分析正确的是：
A. 王某可以随时通知A公司解除劳动合同
B. 王某必须提前30天以书面形式通知A公司才能解除劳动合同
C. 王某不能解除劳动合同
D. 王某必须经A公司同意方能解除劳动合同
