更多"社会工作者在与其他组织接触时“闲话一下家常”，营造轻松随意的气氛，这属"的相关试题:
[多项选择]社会工作者所在的机构在与其他组织具体接触和交往时，可以考虑采用的技巧包括( )。
A. 为了合作，完全不谈有分歧的活题
B. 注意组织形象的平衡和统一
C. 求同存异，加强沟通
D. 增加接触的机会，轻松交往
E. 活题着重在公事上
[单项选择]社会工作者所在的机构无论运用何种技巧与其他组织交往合作，都应以( )为首要原则。
A. 所在机构的利益最大化
B. 组织间的合作共赢
C. 服务对象的利益优先
D. 社会工作者的利益优先
[多项选择]社会工作者不仅需要结束服务，同时还需要与其他服务机构或者社会工作者建立联系，帮助服务对象获得合适、必要的服务的情况是( )。
A. 社会工作者和服务对象都认为工作目标已经达到
B. 虽然问题没有彻底解决，但服务对象已经具备独立面对问题和解决问题的能力
C. 社会工作者与服务对象的专业关系不和谐，希望结束服务
D. 服务对象出现了一些新的要求和问题
E. 因为一些不可预测的因素，需要结束服务
[多项选择]针对( )等情况，社会工作者在结案的同时还需要与其他服务机构或者社会工作者联系，帮助服务对象获得合适、必要的服务。
A. 社会工作者与服务对象的专业关系不和谐，希望结束服务
B. 因为一些不可预测的因素，需要结束服务
C. 社会工作者与服务对象都认为工作目标已经达到
D. 虽然问题没有彻底解决，但服务对象已经具备独立面对和解决问题的能力
E. 服务对象出现了一些新的要求和问题，需要其他社会工作者或者服务机构解决
[单项选择]社会工作者与其他医务人员沟通，向他们说明病人的心理社会状况，从而使各项服务能够顾及病人的情况。这种工作属于( )。
A. 危机干预
B. 心理社会评估与干预
C. 出院计划
D. 外展服务
E. 团队合作
[单项选择]组织的管理层在多大程度上将注意力集中在结果上，而不是强调实现这些结构的手段和过程。这属于组织文化内容中的( )。
A. 结果导向
B. 团队导向
C. 进取心
D. 人际导向
[单项选择]员工把人力资源培训开发看成是组织赠与他们的礼物，因而感激组织并以自己的努力和才能回报组织，这属于人力资源培训开发的( )效用。
A. 竞争
B. 礼物
C. 连带
D. 直接
[单项选择]员工把人力资源培训开发看成是组织赠予他们的礼物，因而感激组织并以自己的努力和才能回报组织，这属于人力资源培训开发的( )效用。
A. 竞争
B. 礼物
C. 连带
D. 直接
[单项选择]“千百万人才工程”致力于培养高层次人才，这属于行政组织的（）
A. 纵向目标
B. 横向目标
C. 战略目标
D. 战术目标
[多项选择]门德斯和威尔逊提出，社区工作者在与招募对象接触时，可以从( )等方面吸引群众加入社区团体和组织。
A. 社区发展
B. 组织吸引力
C. 个人利益
D. 社区利益
E. 问题利益
[多项选择]全职人员在项目团队中人员的比例占55%，这属于( )组织形式。
A. 项目式
B. 职能式
C. 强矩阵式
D. 平衡矩阵式
E. 弱矩阵式
[单项选择]社区里组织青少年成立时事小组，定期出版社区黑板报，这属于( )。
A. 发展性青少年服务
B. 教育性青少年服务
C. 预防性青少年服务
D. 治疗性青少年服务
E. 成长性青少年服务
[多项选择]衡量液体对母材润湿能力的大小，可用液相与固相接触时的接触角大小来表示。当接触角为( )时，液体可以润湿固体。
A. 0°
B. 20°
C. 100°
D. 120°
E. 150°
F. 180°
[单项选择]根据项目专业特点，将项目直接安排到某一部门内进行，这属于( )组织形式。
A. 矩阵式
B. 职能式
C. 复合式
D. 项目式
