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[单项选择]工资管理系统中，不属于变动的工资项目的是( )。
A. 应发合计
B. 实发合计
C. 扣款合计
D. 基本工资
[单项选择]设置工资项目属于工资系统的( )。
A. 系统初始化
B. 日常业务处理
C. 数据维护
D. 期末业务处理
[单项选择]某单位自行开发的工资管理系统，按计算机应用的类型划分，它属于（）。
A. 科学计算
B. 辅助设计
C. 数据处理
D. 实时控制
[单项选择]某单位自行开发的工资管理系统按计算机应用的类型划分，属于______。
A. 科学计算
B. 辅助设计
C. 数据处
D. 实时控制
[多项选择]工资管理系统的特点是( )。
A. 具有很强的政策性
B. 具有很强的时间限制
C. 具有很强的综合性
D. 工资核算方法相对比较固定
[单项选择]工资管理系统每月必须将工资费用分配表以及其他与工资发放、计提、扣款有关的信息，以( )的形式传递给账务处理系统。
A. 原始凭证
B. 费用分配表
C. 记账凭证
D. 工资明细账
[单项选择]在工资管理系统初始化设置中，可以将工资数据变动频率基本不变的部分设置为( )。
A. 变动数据文件
B. 基本变动数据文件
C. 基本固定数据文件
D. 固定数据文件
[单项选择]在工资管理系统中，每月录入的考勤记录、产量记录、奖金、工资变动单可以形成( )。
A. 变动数据文件
B. 基本变动数据文件
C. 基本固定数据文件
D. 固定数据文件
[单项选择]下列项目中，应付工资属于资产负债表中的( )项目。
A. 长期负债
B. 流动负债
C. 短期投资
D. 长期投资
[单项选择]员工工资管理系统中，统计汇总功能的基础是员工的信息，它包括姓名、工资等多项员工信息。下列选项中，最适合做主键的是( )。
A. 部门的编号
B. 员工的工号
C. 最新的身份证号码
D. 工资的级别
