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[单项选择]在领导效能考评的多种方法中，具有基础性和普遍性意义的考评方法是( )
A. 群众评议法
B. 定量分析法
C. 考评分析法
D. 目标考评法
[单项选择]绩效考评方法不包括( )。
A. 比较法
B. 成本效益分析法
C. 公众评价法
D. 抽样法
[多项选择]绩效考评采取定性和定量相结合的方式，绩效考评方法主要包括( )。
A. 比较法
B. 因素分析法
C. 公众评价法
D. 成本效益分析法
E. 效用最大化法
[单项选择]360度考评方法的缺点不包括（ ）。
A. 相对而言成本较高
B. 信息一致性差
C. 定性评价比重较大
D. 结果有效性差
[多项选择]综合型的绩效考评方法包括( )。
A. (A) 合成考评法
B. (B) 加权选择量表法
C. (C) 目标管理法
D. (D) 图解式评价量表法
E. (E) 评价中心法
[单项选择]（）是基于胜任特征的考评方法，使用这种方法得出的结果更全面、深刻。
A. 平衡计分卡
B. 评价中心
C. 行为定位法
D. 360度考评
[单项选择]行为导向型的考评方法( )进行考评。
A. 以员工行为为对象
B. 以团队协作程度为对象
C. 以员工在工作中的行为导致的结果为对象
D. 以员工能否实现预期目标为对象
[单项选择]考评方法的( )是指考评方法、工具与岗位人员的工作性质之间的对应性和一致性。
A. 适用性
B. 实用性
C. 科学性
D. 可行性
[单项选择]绩效考评一般包括业绩考评、能力考评和( )。
A. 工作态度考评
B. 责任感考评
C. 开拓性考评
D. 工作热情考评
[单项选择]360度考评法是基于（）的一种考评方法。
A. 性格特征
B. 胜任特征
C. 外貌特征
D. 品质特征
[单项选择]对预算考评原则、考评周期、考评内容、考评对象、考评程序和方法进行规范，通过预算考评，促进预算的执行是( )。
A. 预算分析管理办法
B. 预算执行控制办法
C. 预算考评管理办法
D. 预算编制方法
[单项选择]内分泌机能减退性疾病的替代治疗，目前较普遍使用的方法是
A. 补充生理需要的靶腺激素
B. 补充药理的靶腺激素
C. 补充生理需要量的垂体激素
D. 补充药理剂量的垂体激素
E. 补充调节神经递质或受体的药物
[单项选择]内分泌功能减退性疾病的替代治疗，目前较普遍使用的方法是
A. 补充生理需要量的靶腺激素
B. 补充药理剂量的靶腺激素
C. 补充生理需要量的垂体激素
D. 补充药理剂量的垂体激素
E. 补充调节神经递质或受体的药物
