更多"[单选题]报考人员有舞弊等严重违反招聘纪律行为的，（）年内不得报考公安"的相关试题:
[多选题]对违反招聘纪律的报考人员，视情给予（）
A.批评教育
B.取消报考资格
C.不予录用
D.禁止再次报考
[判断题]( )劳动者严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的，用人单位可以解除劳动合同。
A.正确
B.错误
[判断题]劳动法规定，严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的，用人单位可以解除劳动合同。
A.正确
B.错误
[判断题]安全红线系指严重违反铁路技术标准、操作规程、违章指挥、违反劳动纪律和作业纪律等行为。
A.正确
B.错误
[单选题]作业人员违反劳动纪律、作业纪律耽误列车属于?
A.一般D9类事故
B.一般D10类事故
C.一般D21类事故
D.一般C13类事故
[单选题]安全红线系指严重违反(.、操作规程、违章指挥、违反劳动纪律和作业纪律等行为，可能危害人民生命安全财产安全。
A.操作规定
B.国家法律法规
C.铁路技术标准
D.技术准则
[判断题].《劳动法》规定,劳动者严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的,用人单位可以解除劳动合同。( )
A.正确
B.错误
[判断题]《考勤管理规定》中明确提出，当月累计迟到或者早退合计次数达到4次者，视为严重违反公司纪律予以解雇处理。
A.正确
B.错误
[单选题]对于学生严重违反考核纪律或者作弊的，该课程考核成绩记为无效，并视其违纪或者作弊情节，给予相应（ )处分。
A.通知
B.警告
C.处罚
D.纪律
[单选题]作业人员违反劳动纪律、作业纪律耽误列车，为（）。
A.一般A类事故
B.一般B类事故
C.一般C类事故
D.一般D类事故
[单选题]作业人员违反劳动纪律、作业纪律耽误列车属于（）事故。
A.一般A类
B.一般B类
C.一般C类
D.一般D类
[判断题]《考勤管理规定》中明确提出，当年度连续旷工3天或者累计旷工达6天者，则视为严重违反公司纪律予以解雇处理。
A.正确
B.错误
