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发布时间:2023-11-02 07:50:00

[单选题]试用期内,用人单位可以以“不胜任工作”为由与劳动者解除劳动关系,且不存在任何风险。
A.正确
B.错误

更多"[单选题]试用期内,用人单位可以以“不胜任工作”为由与劳动者解除劳动关"的相关试题:

[判断题]劳动者在试用期内提前3日通知用人单位,可以解除劳动合同。
A.正确
B.错误
[单选题]劳动者在试用期内,提前()通知用人单位,可以解除劳动合同。
A.一日
B.三日
C.十日
D.十五日
[单选题]劳动者提前()日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前()日通知用人单位,可以解除劳动合同。
A.60;10
B.30;3
C.30;5
D.15;3
[单选题]:劳动者提前()日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前()日通知用人单位,可以解除劳动合同。
A.60;10
B.30;3
C.30;5
D.15;3
[判断题]:劳动者在试用期内患病或者非因工负伤须停工治疗的,在规定的医疗期内,试用期中止。
A.正确
B.错误
[判断题]根据《劳动合同法》规定,劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
A.正确
B.错误
[单选题]劳动者在试用期内,提前( )以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。
A.三日
B.十日
C.二十日
D.三十日
[判断题]( )劳动者不在试用期内的,可以随时通知用人单位解除劳动合同。
A.正确
B.错误
[判断题]在试用期内,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同。( )
A.正确
B.错误
[简答题]劳动者在试用期内是否享有社会保险待遇?
[单选题] 劳动法第( )条规定,在试用期内,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同。
A.30
B.32
C.40
D.42
[单选题]劳动者在试用期内单方解除劳动合同,应提前( )日通知用人单位。
A.10
B.3
C.15
D.7
[判断题]被派遣劳动者在劳动合同期内无工作期间,由劳务派遣单位支付工资报酬。
A.正确
B.错误
[判断题]同一用人单位对同一劳动者只能试用一次,用人单位在劳动者试用期即将届满时不再继续雇用该劳动者的,应当说明理由。( )
A.正确
B.错误
[单选题]试用买卖的买受人在试用期内可以购买标的物,也可以拒绝购买。试用期限届满,买受人对是否购买标的物未作表示的,视为 。
A.购买
B.不购买
C.是否购买待商定
D.以上都不对

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