更多"[多选题]薪酬是员工为企业提供劳动获得的各种货币收入和实物报酬的总和。"的相关试题:
[单选题]()是企业对员工劳动贡献的一种间接补偿,是企业薪酬制度的一个重要组成 部分
A. 工资
B. 奖励
C. 福利
D. 津贴
[单选题]员工位企业提供劳动而得到的各种货币与实物报酬的总和称为()。
A.工资
B.薪酬
C.薪资
D.报酬
[多选题]薪酬制度是企业整体人力资源管理制度与体系之重要组成部分。科学有效的激励机制能够让员工发挥出最佳的潜能，为企业创造更大的价值。企业薪酬制度设计的基本原则主要包括（ ）。
A.互动性原则
B.等级化原则
C.竞争性原则
D.经济性原则
E.合法性原则
[单选题]( )是员工为所在单位提供劳动或劳务而获得的各种形式的回报或酬劳。
A.薪酬
B.给付
C.收入
D.分配
[单选题]员工薪酬体现“（）、多劳多得”的原则，保证干部员工通过辛勤劳动获得更好的劳动收益。
A.按需分配
B.按劳分配
C.按资分配
[多选题]员工薪酬分配，（），（），（），保证干部员工通过辛勤劳动获得更好的劳动收益。
A.向一线倾斜
B.向艰苦困难的支行网点倾斜
C.向贡献突出的员工倾斜
[单选题]（ ）是薪酬的基本组成部分，是根据员工的职务、岗位等因素确定的相对固定的工作报酬，根据相应的职级和职位予以核定。
A.绩效工资
B.奖金
C.岗位工资
D.项目补助
