更多"[单选题]心理学家亚当斯的公平理论认为,组织成员所得报酬的绝对值与其积"的相关试题:
[单选题]公平理论又叫社会比较理论,是由美国心理学家( )。提出的。
A.赫茨伯格
B.马斯洛
C.亚当斯
D.斯金纳
[填空题]公平理论又称为( )，是由美国心理学家( )在《社会交换中的不公平》 提出的一种激励理论。
[单选题]团队应充分调动成员的积极性、主动性和（ ）。
A.独特性
B.依赖性
C.个性化
D.创造性
[单选题]非正式组织对组织成员的影响力（）饭店正式组织。
A.大于
B.等于
C.小于
D.大于或等于
[判断题]绝对值大的误差比绝对值小的误差出现的可能性小。( )
A.正确
B.错误
[判断题]赵某等3人系某邪教组织骨干成员,邪教组织成员甲想退出该组织。赵某等3人遂采取轮流看押、殴打的方式致甲轻伤,限制其人身自由1个月。赵某等人的行为应以非法拘禁罪定罪处罚。
A.正确
B.错误
[填空题]( )组织结构能够使员工提高积极性，提高环境适应性。 14.事业部制组织主要特点是( )。
[判断题]公差值没有正负，是绝对值。
A.正确
B.错误
[填空题]( )组织结构的主要缺点是集权，不利于调动下属的积极性和主动性。 58.研究发现，许多经营成功的公司，如那些实施多角化经营的公司，一般采用分权的( )结 构。
[多选题]农村专业组织成员联保小组所有成员应遵循（）原则。
A.A.自愿组合
B.B.诚实守信
C.C.风险共担
D.D.各自为营
[多选题]消防指战员委员会要积极组织开展（ ），调动指战员参与管理、实施监督的积极性。
A.政治民主
B.经济民主
C.战训民主
D.个人民主
[单选题]竖直角绝对值的最大值为( )。
A. 90°
B.180°
C.270°
D.360°
[多选题]组织文化是指组织成员的共同价值观体系。下列选项中属于组织文化内容的有：
A.组织哲学
B.组织价值观
C.组织道德
D.组织精神
E.组织架构
