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[判断题]生产经营单位应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知从业人员,不得隐瞒或者欺骗。()
A.正确
B.错误
[判断题]生产经营单位与从业人员订立劳动合同(含聘用合同)时,应当将工作过程中可能产生的职业危害及其后果、职业危害防护措施和待遇等如实告知从业人员,并在劳动合同中写明,不得隐瞒或者欺骗。
A.正确
B.错误
[判断题] 生产经营单位与从业人员订立劳动合同(含聘用合同)时,应当将工作过程中可能产生的职业危害及其后果、职业危害防护措施和待遇等如实告知从业人员,并在劳动合同中写明,不得隐瞒或者欺骗。
A.正确
B.错误
[单选题]生产经营单位与从业人员订立劳动合同(含聘用合同,下同)时,应当将工作过程中可能产生的职业危害及其后果、职业危害防护措施和待遇等如实告知从业人员,并()。生产经营单位应当依法为从业人员办理工伤保险,缴纳保险费。
A.在劳动合同中写明,不得隐瞒或者欺骗
B.在劳动合同中写明
C.不得隐瞒或者欺骗
[多选题] (多选题) 依据《山东省生产经营单位安全生产主体责任规定》:生产经营单位应当将工作过程中可能产生的( )等如实告知从业人员,不得隐瞒或者欺骗。 (2.0分)
A. 职业病危害
B. 职业病危害后果
C. 职业病防护措施
D. 职业病待遇
[判断题] 用人单位与劳动者订立劳动合同时,应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者,并在劳动合同中写明,不得隐瞒或者欺骗。( )
A.正确
B.错误
[判断题]用人单位与劳动者订立劳动合同时,应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者,并在劳动合同中写明,不得隐瞒或者欺骗。( )
A.正确
B.错误
[单选题]用人单位与劳动者订立劳动合同时,不应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等告知劳动者,不须在劳动合同中写明。 ( )
A.正确
B.错误
[单选题]用人单位应当依法开展工作场所职业病危害因素( )评价,识别分析工作过程中可能产生或存在的职业病危害因素。
A.检查
B. .检测
C.专家