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发布时间:2023-10-27 20:44:05

[单选题] )是通过对一个人的基本背景以及学习工作生活经历甚至个人习惯等与工作相关的履历性信息进行收集和分析,从而判断一个人对未来工作岗位的适应性以及预测其未来工作绩效任职年限和流动性等特征的一种人才测评方法。
A. 履历分析
B. 面试
C. 笔试
D. 评价中心技术

更多"[单选题] )是通过对一个人的基本背景以及学习工作生活经历甚至个人习"的相关试题:

[判断题]通过工作空间配置,可以修改工作空间的基本信息,以及用户使用权限。
A.正确
B.错误
[判断题] 职位评价是指通过分析受测者的个人基本信息、工作学习经历与业绩,评价其职位适应性的人才测评方法。( )
A.正确
B.错误
[判断题]对于连续在民航企业事业单位工作和学习的被调查人员,持续背景调查工作可由所属单位安全保卫部门出具现实表现材料,报原审核单位进行复核。
A.正确
B.错误
[判断题]对于连续在民航企业事业单位工作和学习的被调查人员,持续 背景调查工作可由所属单位安全保卫部门出具现实表现材料,报原 审核单位进行复核。 ( )
A.正确
B.错误
[单选题]工作规范是指特定岗位对任职者的胜任特征的基本要求,下列对工作规范概括全面的是
①教育背景 ②工作经验 ③知识 ④个性特征 ⑤能力
A.②④
B.①③⑤
C.①②③④
D.①②③④⑤
[多选题]公安民警个人凡坚持四项基本原则努力学习积极工作遵纪守法作风正派并
A.在组织领导工作中以身作则团结同志调查研究实事求是正确决策开拓
进取工作取得显著成绩的
B.其他方面有突出成绩或较大贡献的
C.积极参加社会主义精神文明建设文明执勤文明服务文明办案有突出事迹

D.在同犯罪分子作斗争中英勇顽强机智果敢不怕艰苦不怕牺牲表现突出者
[单选题]通过()与法定代表人/单位负责人或财务负责人对挂失新开证实书的背景以及授权经办人身份进行核实
A.远程视频
B.临柜核实
C.上门核实
D.录音电话
[判断题]事故经过以及相关背景,包括基本结论、事故等级、事故类别,认定事故责任性质,裁定涉事人员责任。( )
A.正确
B.错误
[判断题]( )团队学习提倡工作学习化、学习工作化。
A.正确
B.错误
[判断题]离任审计报告内容至少包括:个人基本情况,含学习工作简历、分管业务经营状况、合法合规情况、内控建设和风险管理情况、审计结论等。( )
A.正确
B.错误
[填空题]劳动者通过人力资源服务机构进行网络求职,应当如实提供本人基本信息以及与应聘岗位相关的( )等情况。
[判断题] 个人求职,应当如实提供本人基本信息以及与应聘岗位相关的知识、技能、工作经历等情况。( )
A.正确
B.错误
[判断题]支大队领导应掌握责任区基本情况以及各类应急救援队伍的执勤实力,并负责协调建立联动工作机制。
A.正确
B.错误

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