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发布时间:2023-12-10 05:59:03

[单选题]关于人口资源、人力资源与人才资源关系的说法,正确的是(  )。
A.人力资源、人才资源皆产生于人口资源
B.人力资源隶属于人才资源
C.人才资源是数量概念,人口资源是质量概念
D.人口资源中不具备劳动能力的人也是人力资源

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[单选题]关于人口资源、人力资源与人才资源的关系,下列说法错误的是(  )。
A.人口资源主要表现为人口的数量
B.人才资源隶属于人力资源
C.人力资源是一个最基本的底数
D.一切人力资源、人才资源皆产生于最基本的人口资源中
[多选题]易君咨询专为企业制定人才资源战略,从而帮助客户公司最大化发挥人力资源战略的有效作用。自成立以来,易君咨询已经为6千家公司制定了有效的人力资源战略。该公司在制定有效的人力资源战略时应考虑的因素有( )。
A.创造企业文化,使人才能在文化中得到培育并能够施展才华
B.精确识别出企业为实现短期、中期和长期的战略目标所需要的人才类型
C.通过培训、发展和教育来激发员工潜力
D.尽可能地提高任职早期表现出色的员工在员工总数中所占的比重
[单选题]依据《中华人民共和国矿产资源法》,关于开采矿产资源,下列说法中错误的是()。
A.开采矿产资源,应当节约用地
B.矿山企业的开采回采率应当满足市场要求
C.建设铁路、公路、水库、大型建筑物等工程前,建设单位应了解工程所在地的矿产资源情况
D.开采主要矿产的同时,对具有工业价值的伴生矿应统一规划,综合开采,综合利用,防止浪费
[单选题]依据《矿产资源法》, 关于矿产资源开采的规定,下列说法中,正确的是( )
A.耕地因采矿受到破坏,当地政府应当因地制宜地采取复垦措施今
B.矿山企业应当根据市场需求合理确定开采回采率
C.对同时采出而尚无综合利用途径的含有有用组分的尾矿可以暂时予以丢弃
D.开采矿产资源,必须采取合理的开采顺序、开采方法和选矿工艺
[多选题]人力资源开发是旨在提升组织人力资源质量的管理战略和活动,下列关于人力资源开发的说法,正确的是?( )
A.人力资源开发的对象是人的智力、才能,即人的聪明才智
B.人力资源开发是一项复杂的系统工程,人既是开发的主体,又是被开发的客体
C.相比培训,人力资源开发更注重目前的工作
D.人力资源开发活动是没有止境的
E.人力资源开发的对象是人力资源及其整个组织
[多选题]根据《矿产资源法》, 关于矿产资源开采的规定,下列说法中,正确的是()
A.开采矿产资源破坏草原的,当地政府应当因地制宜地采取植树种草措施
B.开采矿产资源必须防止污染环境
C.开采矿产资源必须具备保障安全生产的必要条件
D.开采矿产资源应当节约用地
[单选题]计算机网络具有资源共享功能,下列关于“资源”的说法不正确的是(.)
A.资源是指在有限的时间内能为用户服务的设备
B.资源指的是硬设备
C.通信信道是一种资源
D.充分利用网络中计算机系统的资源是建立计算机网络的主要目的之一
[多选题]关于我国资源禀赋和资源利用情况的说法,正确的有( )。
A.能源、矿产资源的人均占有率高于世界平均水平
B.单位国内生产总值能耗高于世界平均水平
C.水资源产出率高于世界平均水平
D.人均耕地面积低于世界平均水平
E.人均淡水资源低于世界平均水平
[单选题]关于金属矿产资源开发项目资源利用评价的说法,错误的是( )。
A.“三废”综合利用分析评价,主要采用定性分析评价
B.主金属资源开发利用方案分析评价,尽量采用对比方法进行量化分析
C.伴、共生有价金属资源综合利用方案分析评价,主要采用定量分析评价
D.对于废水,应分析项目建设方案是否对采矿、选矿产生的废水进行了循环利用
[单选题]根据《中华人民共和国矿产资源法》,关于矿产资源开采的规定,下列说法中,错误的是()。
A.开采矿产资源必须采取合理的开采顺序
B.开采矿产资源必须采取合理的开采方法
C.开采矿产资源必须采取合理的选矿工艺
D.对具有工业价值的伴生矿必须与主要矿产同时开采,并进行综合利用
[单选题]‗-61.根据《中华人民共和国矿产资源法》,关于矿产资源开采环境保护的有关规定,下列说法中,错误的是( )。
A.开采矿产资源,应当节约用地
B.开采矿产资源,必须采用先进的开采方法和选矿工艺
C.开采矿产资源,必须遵守有关环境保护的法律规定规定,防止污染环境
D.耕地、草原、林地因采矿受到破坏的,矿山企业应当因地制宜采取复垦利用、植被种草或者其他利用措施
[单选题]根据《中华人民共和国矿产资源法》,关于矿产资源开采环境保护的有关规定,下列说法中,错误的是(  )。
A.开采矿产资源,应当节约用地
B.开采矿产资源,必须采用先进的开采方法和选矿工艺
C.开采矿产资源,必须遵守有关环境保护法律规定,防止污染环境
D.耕地、草原、林地因采矿受到破坏的,矿山企业应当因地制宜地采取复垦利用、植树种草或者其他利用措施

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