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发布时间:2024-01-04 21:41:50

[单选题][单选题]依据《职业病防治法》第四十五条,劳动者可以在用人单位所在地、本人户籍所在地或者( )依法承担职业病诊断的医疗卫生机构进行职业病诊断。
A.临时居住地
B.经常居住地
C.籍贯所在地
D.任何地方

更多"[单选题][单选题]依据《职业病防治法》第四十五条,劳动者可以在用人单"的相关试题:

[单选题]《职业病防治法》规定,劳动者确诊为职业病的,用人单位还应当向所在地()报告。
A.应急管理部门
B.卫生行政部门
C.人民政府
D.劳动保障行政部门
[判断题]《职业病防治法》规定劳动者享有要求用人单位提供符合防治职业病要求的职业病防护设施和个人使用的职业病防护用品,改善工作条件的权利
A.正确
B.错误
[判断题]《职业病防治法》规定劳动者享有参与用人单位职业卫生工作的民主管理,对职业病防治工作提出意见和建议的权利
A.正确
B.错误
[单选题]依据《职业病防治法》,劳动者离开用人单位时,()索取本人职业健康监护档案复印件,用人单位应当如实、无偿提供,并在所提供的复印件上签章。
A.无权
B.有权
C.不可以
[判断题]《职业病防治法》规定,劳动者离开用人单位时,有权索取本人职业健康监护档案复印件,用人单位应有偿提供。
A.正确
B.错误
[单选题]依据《职业病防治法》,用人单位必须采用有效的职业病防护设施,并为劳动者提供个人使用的( )。
A.安全防护用品
B.职业病防护用品
C.消防安全防护用品
[单选题]依据《职业病防治法》,劳动者对用人单位提供的工作场所职业病危害因素检测结果等资料有异议,或者因劳动者的用人单位解散、破产,无用人单位提供上述资料的,诊断、鉴定机构应当提请卫生行政部门进行调查,卫生行政部门应当自接到申请之日起( )日内对存在异议的资料或者工作场所职业病危害因素情况作出判定;有关部门应当配合。
A.15
B.20
C.30
[单选题]《职业病防治法》规定,劳动者离开用人单位时,有权索取(),用人单位应当如实、无偿提供,并在所提供的复印件上签章。
A.本人职业健康监护档案
B.职业健康体检证明
C.本人职业健康监护档案证明
D.本人职业健康监护档案复印件
[单选题]《职业病防治法》规定,劳动者离开用人单位时,对于本人的职业健康监护档案( )。
A.有权带走原件
B.有权要求复印件
C.无权要求复印件
[判断题]《职业病防治法》规定,劳动者离开用人单位时,有权索取本人职业健康监护档案复印件。
A.正确
B.错误
[判断题]《职业病防治法》规定,劳动者被诊断患有职业病,但用人单位没有依法参加工伤保险的,其医疗和生活保障由该用人单位承担。
A.正确
B.错误
[单选题]依据《职业病防治法》的规定,对从事接触职业病危害的作业的劳动者,用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定组织( )的职业健康检查并将检查结果如实告知劳动者。
A.上岗前、在岗期间和离岗时
B.上岗前和在岗期间时
C.在岗期间和离岗时
[判断题]《职业病防治法》规定:用人单位必须采用有效的职业病防护设施,并为劳动者提供个人使用的职业病防护用品。
A.正确
B.错误

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