更多"[单选题]指导司机的任用实行“公开招聘、考评结合、择优聘任”制度。指导"的相关试题:
[单选题]国有企业招聘应届高校毕业生，除涉密等特殊岗位外，要实行公开招聘，招聘应届高校毕业生信息要在( )公开发布。
A.企业网站
B.人力资源服务机构网站
C.政府网站
D.高校校园网
[单选题]选拔任用领导人员，主要采取内部推荐、（）、公开遴选等方式，也可以采取公开招聘、竞争上岗、委托推荐等方式。（2分）
A.A.外部选拔
B.B.外部考察
C.C.外部交流
D.D.外部推荐
E.略
[单选题]建立职称评审公开制度，实行政策公开、标准公开、( )公开、结果公开。
A.程序
B.内容
C.人员
D.要求
[单选题]1.对党政领导干部选拔任用工作实行责任追究，坚持党委领导、（ A ），实事求是、客观公正，权责一致、惩教结合 ，严格要求、违规必究的原则。
A.分级负责
B.公平公开
C.下管一级
[多选题]《关于事业单位公开招聘岗位条件设置有关问题的通知》规定，事业单位公开招聘岗位条件设置中的专业设置可以（ ）。专业设置须与招聘岗位相匹配。
A.从宽确定专业要求
B.按专业大类设置专业条件
C.设置为专业不限
D.同一岗位设置一个或多个相近专业
[单选题].严格实行干部选拔任用工作纪实和责任追究制度,选拔任用过程中出现投诉举报情况并查实的,( )单位主官须向总队说明情况。凡用人失察失误造成严重后果的,不正之风严重、干部群众反映强以及对违反人事纪律的行为查处不力的,将依法依规追究相关单位和人员的责任。
A.支队级
B.大队级
C.总队级
D.部局
[单选题]2.（ B ）按照职责权限负责对党政领导干部选拔任用工作实行责任追究。
A.检察机关
B.党委（党组）及纪检监察机关、组织人事部门
C.审判机关
[简答题] 电力机车司机连挂作业及车钩拆装实作考评
[单选题]司机实行（ ）小时一巡回检查制。
A.1
B.2
C.4
[单选题]1630、中间站换班应实行对口交接。司机交接燃料、耗电、机车运用状态等。学习司机非操纵司机检查（ ），办理工具备品等交接。
A.机车上部
B.机车走行部
C.机车行车安全装备
[单选题]中间站换班应实行对口交接。司机交接燃料、耗电、机车运用状态等。学习司机非操纵司机检查（ ），办理工具备品等交接。
A.机车上部
B.机车走行部
C.机车行车安全装备
[单选题]指标考评中,由 根据平时工作掌握情况,按要求将考评数据、考评建议和考评情况分析提交考评部门。 依据考评标准进行评分并形成指标得分表,报分管局领导审定后,将考评结果录入绩效管理信息系统。( )
A.考评部门;考评部门
B.考评部门;考评数据提供部门
C.考评数据提供部门;考评数据提供部门
D.考评数据提供部门;考评部门
二、多项选择题
[单选题]选拔任用党政领导干部,必须坚持公开.平等. .择优的原则。
A.公平
B.公正
C.竞争
D.竞选
[单选题]加强装备日常管理,实行(),加强检查考评,依法严格问责。( )
A.分级负责制
B.管理责任制
C.包保负责制
D.专人负责制
二、多选题(25题)。
[单选题]路政管理人员实行公开录用、竞争上岗，由市（设区的市）级公路管理机构组织实施，（ ）批准。
A.省级公路管理机构
B.交通主管部门
C.县级以上地方人民政府
D. 省人民政府
[多选题]《事业单位公开招聘人员暂行规定》规定，事业单位招聘（ ），适用本规定。
A.领导人员
B.专业技术人员
C.管理人员
D.工勤人员
[多选题]《党政领导干部选拔任用工作条例》规定，公开选拔、竞争上岗应当（ ）。
A.结合岗位特点，坚持组织把关
B.突出政治素质、专业素养、工作实绩和一贯表现
C.防止简单以分数、票数取人
D.以主要领导的意见为主
