热门试题:
[判断题]离子交换剂是一种不溶于酸、碱及有机溶剂的固态学分子化合物。
[单选题]电气设备中低压电器设备的电压等级在（）
A.220V以下
B.400V及以下
C.1000V以下
D.1000V及以下
E.略
F.略
[简答题]中间包浇注中，厂部对渣层厚度规定是什么？
[填空题]设置虚基类的目的是【 】，通过【 】表示虚基类。
[填空题]人们在一定经济环境作用下，根据自己掌握的有关经济形势和经济变量的信息，对自身物质利益的得失变化进行预测、估计和判断，并据此采取相应的消费对策和参与投资、商品交换等经济活动的心理及行为现象称为（）。
[判断题] 支票的出票人和商业承兑汇票的承兑人在票据上的签章,应为其银行预留印鉴。
A.正确
B.错误
[简答题]企业管理及生产活动中存在哪7种典型的浪费?
[单选题]减速信号口笛，号角鸣示方式为（）
A.一短声
B.连续两短声
C.一长一短声
D.一长声
[简答题]“乐行上海”官方微博发布的内容有哪几类?(写出其中五类)
[单选题]（）工作前要对工作班成员进行危险点告知、交待安全措施和技术措施，并确认每一个工作班成员都已知晓。
A.工作票签发人
B.工作负责人
C.工作许可人
D.专责监护人
[判断题]烟花在燃放时，以喷射火苗、火花为主的产品称喷花类烟花。
[单选题]乳癌TNM临床分期中属于Ⅱ期的是
A.TisN0M0
B.T0-1N1M0
C.T3N1-2M0
D.T1N0M0
E.包括M1的任何T、M
[单项选择]
|
表1 2011年盈利能力最强的公司(前10名) |
|
排名 |
公司名称 |
500强排名 |
2011年利润
(百万美元) |
利润与2010年
相比变化(%) |
|
1 |
俄罗斯天然气工业公司 |
15 |
44459.6 |
39.4 |
|
2 |
埃克森美孚 |
2 |
41060.0 |
43.8 |
|
3 |
中国工商银行 |
54 |
32214.1 |
32 |
A. 埃克森美孚与苹果公司
B. 俄罗斯天然气工业公司与必和必拓
C. 埃克森美孚与必和必拓
D. 俄罗斯天然气工业公司与苹果公司
[单项选择]半导体中的空穴和自由电子数相等，这样的半导体称为（）。
A. P型半导体
B. 本征半导体
C. N型半导体
D. PN结
[多选题]监控人员应负责监视受控站的 )信息。1.0分)
A. 事故
B. 异常
C. 越限
D. 变位
[多选题]轮胎的许用负荷应该比所承受的最大负荷（ ）。
A.越大越好
B.越小越好
C.近似相等就可以
D.稍大一点最好
[多选题] 洋务派兴办的洋务事业有 ____ 。
A.兴办近代企业
B.建立新式海陆军
C.创办新式学堂,派遣留学生
D.设议院,进行官制改革
[单选题]下列不属于卷扬机构成部分的是()。
A.电动机
B.齿轮减速机
C.链条
D.卷筒
[单选题]继电保护信息子站调取的基于IEC 61850通信标准的装置录波文件是由（）原始生成的。
A.装置
B.保信子站
C.保护工程师站
D.网络存储器
[简答题]在裱糊工程的基层处理中，怎样处理木基层？
[判断题]木制堵漏楔用于较低压力情况下，各类孔洞或裂纹产生泄漏的临时的堵漏作业。( )1
A.正确
B.错误
[填空题]某地市因光缆被挖断导致大面积基站退服，维护人员应该___。
[判断题] 乘客表扬率等于乘客投诉举报车次数除以运营车次数,再乘以100.%。
A.正确
B.错误
[判断题]因用户过错,但由于供电企业责任而使事故扩大造成其他用户损害的,该用户应承担事故扩大部分50%的赔偿责任。 ( )
A.正确
B.错误
[多选题]根据国家赔偿法的规定，下列哪些选项是正确的？
A.赔偿义务机关应当自收到申请之日起两个月内，作出是否赔偿的决定
B.赔偿义务机关作出赔偿决定，应当充分听取赔偿请求人的意见，并可以与赔偿请求人就赔偿方式、赔偿项目和赔偿数额依法进行协商
C.赔偿义务机关决定赔偿的，应当制作赔偿决定书，并自作出决定之日起十日内送达赔偿请求人
D.赔偿义务机关决定不予赔偿的，应当自作出决定之日起十日内书面通知赔偿请求人，并说明不予赔偿的理由
[多选题]工业机器人启动需要满足( )四个条件均输入
A.UI[1]
B.UI[2]
C.UI[3]
D.UI[8]
E. UI[4]
[单项选择]冷幅宽是指( )。
A. 冷却前水温与当地气温之差
B. 冷却后水温与当地气温之差
C. 冷却前后的水温之差
D. 冷却后水温与当地湿球温度之差
[单选题]在小电流接地系统中，发生金属性接地时，接地相的电压( )。
A. 等于零
B. 等于10kV
C. 升高
D. 不变
[判断题]对碳素钢来说，随着含碳量的增加，相对磁导率增大，矫顽力减小。
[单项选择]证券公司AAA+级信用等级的所有者权益必须达到≥（）。
A. 5亿
B. 10亿
C. 15亿
D. 20亿
[判断题]药品广告不得与其他药品进行功效和安全性对比，不得贬低同类产品，不得含有药品有效率、治愈率、排序、评比等综合评价或者获奖的内容。（）
[多项选择]
案例分析题：
聚科公司的新型管理
有些企业能够提高职工的参与管理而转危为安，聚科公司就是这样一个成功的典范。该公司过去的许多管理制度都是在权威式的管理思想指导下制定出来的，职工没有提出意见的机会，即使有时职工的意见能够提出来，也得不到应有的重视。这样做的结果，使得职工的流动率很高，正式或非正式的罢工事件层出不穷，缺勤率高达8％，产品的退货率为4．5％，公司的营业状况每况愈下。
在这种情况下，该公司领导不得不改弦易辙，设法改革原有的管理制度。经过反复讨论之后，该公司在“通过职工参与管理来改进工作”的思想指导下，建立了一些新的管理制度，实施了一些新的举措。
首先，公司领导向全体职工印发了一本简明易懂的职工手册，这本手册有条有理的讲解了该公司的宗旨、目标和各项政策与措施，使每个职工了解到远景规划、具体要求和公司领导对他们的期望。
其次，对公司高级管理人员的人选做出了新规定。过去公司一般都是从公司外选聘高级管理人员(如总经理和副总经理等)，而新的制度规定，公司高级管理人员一般应从公司内部表现突出、能力强的职工当中选拔。
公司还新成立了一个工程管理部，这是一个富有朝气的部门，该部除了负责工程方面的改进工作之外，还经常派人到各车间去观察各项作业的流程，听取工人的意见。这个部门的工作，加强了公司内部各部门之间的联系与协调。公司还建立职工出勤奖励制度，对于全勤和出勤较好的职工给予奖励。作为公司领导和职工之间沟通意见的渠道，由公司办公室负责出版了一份内部刊物。公司领导的新精神和职工的各种意见都能在这个刊物上得到反映。每当公司领导要采取一些重要措施时，公司领导都会向职工的家庭发出信件，目的是使职工及其家属了解这些重要措施的主要内容及其意义。这就是公司与职工家庭之间的通信制度。
以往该公司的申诉案件多得不胜枚举，许多案件都是由于领班对劳资协定不了解而产生的。为了解决这些问题，公司建立了“抱怨”登记制度，这样许多抱怨事件在演变成为费时而不费钱的申诉案件之前就能够得到合理解决。公司现在按月召开“职工参与管理会议”。参加会议的代表按下列办法产生：先通过抽签方式抽出初选
A. 以前从外部招聘的高级管理人员都不理想。
B. 从内部提拔的人与公司彼此互相都了解。
C. 能够激发公司员工的上进心，提高职工的士气。
D. 获得当初对被提拔者的培训投资的回报。
[填空题]对自己进行生涯设计的基础和前提条件是（）
[多项选择]业主方和项目各参与方，如( )等都有各自的项目管理任务，上述各方都应该编制各自的项目管理任务分工表和管理职能分工表。
A. 决策单位
B. 设计单位
C. 施工单位
D. 工程管理咨询单位
E. 供货单位
[多选题]以下哪些吸能装置是不可以恢复的（ ）。
A.防爬器
B.压溃管塑性变形
C.橡胶垫缓冲器
D.车体的碰撞
[填空题]选择零件图主视图的原则有（）、表示加工位置、表示结构形状特征。
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