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[填空题]用人单位应当按照与农民工( )或者( )规定的工资支付周期和具体支付日期足额支付工资。
[填空题]用人单位合并或者分立时,应当在实施合并或者分立前依法清偿拖欠的农民工工资| 经与农民工书面协商一致的,可以由( )的用人单位清偿。
[填空题]用人单位与农民工书面约定或者依法制定的规章制度规定的具体支付日期,可以在农民工提供劳动的( )。具体支付日期遇法定节假日或者休息日的,应当在法定节假日或者休息日前支付。
[填空题]用人单位合并或者分立时,应当在实施合并或者分立前依法清偿拖欠的农民工工资;经与农民工书面协商一致的,可以由( )的用人单位清偿。
[填空题] 用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定,( )对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。
[填空题]农民工以用人单位的工资欠条为证据直接向人民法院起诉,诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的,可视为拖欠劳动报酬纠纷,按照( )受理。
[填空题]职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴,用人单位应当按( )将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。
[填空题]用人单位应当自成立之日起( )内凭营业执照、登记证书或者单位印章,向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
[填空题]用人单位违反劳动合同法规定解除或者终止劳动合同,劳动者不要求继续履行劳动合同的,用人单位应当依照劳动合同法第八十七条规定支付( )。
[填空题] 用人单位应当建立、健全职业卫生档案和( )档案。
[填空题] 对从事接触职业病危害作业的劳动者,用人单位应当按照国务院安全生产监督管理部门、卫生行政部门的规定组织( )的职业健康检查,并将检查结果书面告知劳动者。
